Scrum Master

STEFANINI LATAM; Palma; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

An innovative firm is seeking a dedicated Scrum Master to lead agile practices within a banking development team. This role emphasizes collaboration, transparency, and continuous improvement, ensuring projects meet deadlines and quality standards. The ideal candidate will facilitate Scrum ceremonies, mentor team members, and manage stakeholder expectations effectively. With a focus on fostering a culture of continuous improvement, you will help optimize processes and enhance project delivery. If you thrive in dynamic environments and are passionate about agile methodologies, this opportunity is perfect for you.

Formación

• 1+ year experience as Scrum Master or in similar agile roles.
• Strong knowledge of Scrum framework and agile methodologies.

Responsabilidades

• Facilitate agile ceremonies efficiently and ensure adherence to Scrum principles.
• Act as the main contact between the development team and stakeholders.

Conocimientos

Scrum

Agile methodologies

Jira

Communication skills

Leadership

Conflict management

Adaptability

Educación

Bachelor's degree in Systems Engineering

Bachelor's degree in Business Administration

Bachelor's degree in Information Technology

Herramientas

Jira

Confluence

Azure

Trello

Descripción del empleo

En Stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 40 países, haciendo lo que les apasiona y co-creando un futuro mejor.

Seguro no te quieres quedar fuera!

Objetivo del Puesto :

El Scrum Master será responsable de garantizar la correcta implementación y seguimiento de las prácticas ágiles dentro del equipo de desarrollo bancario, promoviendo la colaboración, la transparencia y la mejora continua. Actuará como facilitador entre los miembros del equipo, los stakeholders y la dirección, buscando asegurar que los proyectos se entreguen dentro de los plazos establecidos y con la calidad requerida.

Facilitación de Scrum :

• Facilitar las ceremonias ágiles (Dailys, Sprint Planning, Sprint Review, Sprint Retrospective) de manera eficiente.
• Asegurar que los equipos sigan los principios y prácticas del marco de trabajo Scrum.
• Ayudar al equipo a eliminar obstáculos y gestionar impedimentos que afecten el progreso de los proyectos.

Coaching y Mentoring :

• Guiar y mentorizar a los miembros del equipo en la adopción de prácticas ágiles y en la mejora de sus habilidades.
• Trabajar en la construcción de un equipo autónomo y autoorganizado, promoviendo la responsabilidad y la proactividad.

Gestión de Stakeholders :

• Actuar como punto de contacto principal entre el equipo de desarrollo y los stakeholders del banco, incluyendo áreas de negocio y otras dependencias tecnológicas.
• Asegurar que los requerimientos y expectativas del negocio estén claramente entendidos y priorizados en el backlog.

Mejora Continua :

• Promover una cultura de mejora continua dentro del equipo, ayudando a identificar y aplicar mejoras en los procesos de trabajo.
• Colaborar en la implementación de buenas prácticas para optimizar la eficiencia, calidad y entrega de proyectos.

Medición y Seguimiento del Progreso :

• Utilizar herramientas de seguimiento (como Jira, Confluence, etc.) para monitorear el progreso de los sprints y los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del equipo.
• Proporcionar informes periódicos sobre el avance, los bloqueos y las áreas de mejora al management del banco.

Gestión de Riesgos :

• Identificar riesgos potenciales dentro del ciclo de vida del proyecto y facilitar su mitigación.
• Trabajar con los equipos de TI y las partes interesadas para garantizar que los riesgos sean gestionados de manera proactiva.

Requisitos Mínimos :

• Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas, Tecnologías de la Información o afines.
• Mínimo 1 año de experiencia como Scrum Master o en roles ágiles similares.
• Experiencia trabajando en equipos ágiles dentro del sector bancario o financiero es altamente deseable.
• Conocimiento profundo del marco de trabajo Scrum y otras metodologías ágiles (Kanban, Lean, etc.).
• Manejo de herramientas ágiles (Jira, Azure, Trello, etc.).
• Familiaridad con el ciclo de vida del desarrollo de software y buenas prácticas de ingeniería de software.
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con capacidad para gestionar conflictos de manera efectiva.
• Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos cambiantes, con enfoque en la entrega de valor.
• Certificación Scrum Master (CSM, PSM, o equivalente) es preferible.
• Conocimientos en prácticas ágiles y gestión de proyectos serán un plus.

Competencias :

• Liderazgo colaborativo
• Pensamiento crítico
• Adaptabilidad
• Capacidad para trabajar en entornos de alto rendimiento