Scala Y Spark Data Engineer

JR Spain; Madrid; Presencial; EUR 40.000 - 80.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Scala y Spark Data Engineer para unirse a su equipo de Inteligencia y Datos. Esta es una oportunidad única para transformar el poder de los datos y generar un impacto significativo en la sociedad. Con un entorno que fomenta la innovación y el crecimiento, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes utilizando tecnologías de vanguardia. La empresa ofrece flexibilidad laboral, planes de carrera personalizados y un compromiso con el bienestar de sus empleados. Si tienes pasión por los datos y deseas marcar la diferencia, esta posición es para ti.

Servicios

32 días laborables de descanso anuales

Flexibilidad horaria

Jornada intensiva en verano

Acceso a planes de retribución flexible

Programa de bienestar

Formación

• Más de 4 años de experiencia en el ámbito del dato.
• Experiencia en desarrollos en Spark Scala en on premise.

Responsabilidades

• Desarrollar y mantener soluciones de datos utilizando Spark y Scala.
• Coordinar equipos de desarrollo de datos en diferentes proyectos.

Conocimientos

Spark

Scala

Cloudera

DBT

Comunicación efectiva

Descripción del empleo

En nuestra empresa, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Inteligencia y Datos como Scala y Spark Data Engineer y sé parte de esta transformación.

Sobre el equipo y su impacto

Ser parte de nuestro equipo de Inteligencia y Datos es más que un desafío: es una oportunidad única para transformar el poder de los datos en una fuerza que deje una huella significativa en la sociedad. Aprovechamos el potencial de millones de usuarios hiperconectados, utilizando herramientas de Big Data para crear un futuro mejor y generar un impacto real. Nuestra experiencia en gestión integral del conocimiento y en la implementación de soluciones vanguardistas marcan la diferencia a nivel global.

Motivos por los que ser parte de nuestro equipo:

Entorno humano y retador:

• Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados.
• Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto.
• Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista.

Conciliación y Flexibilidad:

• Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto.
• Flexibilidad horaria.
• 32 días laborables de descanso anuales.
• Jornada intensiva en verano y todos los viernes.

Desarrollo Profesional:

• Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial.

Condiciones Competitivas:

• Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil.
• Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado.
• Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea.

Lo que harás con nosotros

• Desarrollar y mantener soluciones de datos utilizando Spark y Scala en entornos on premise.
• Coordinar equipos de desarrollo de datos en diferentes proyectos y ámbitos.
• Diseñar y desarrollar estrategias de datos alineadas con los objetivos y necesidades de los clientes.
• Apoyar a los equipos técnicos en su desempeño y liderar la parte no tecnológica (modelos organizativos, gestión de la demanda, cultura del dato, etc.).
• Relacionarse con sponsors de alto nivel de interlocución en nuestros clientes.

Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación

• Más de 4 años de experiencia en el ámbito del dato.
• Experiencia en desarrollos en Spark Scala en on premise.
• Deseable experiencia en Cloudera y DBT.
• Conocimientos avanzados en:
• Spark (Avanzado)
• Cloudera (Avanzado)
• Scala Spark (Avanzado)
• Habituado al trato con usuarios de diferentes perfiles, tanto técnicos como de negocio, haciendo de interlocutor entre ambas partes.
• Disponer de habilidades blandas para la comunicación y coordinación efectiva.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.