En JAKALA IBERIA seguimos creciendo!
JAKALA
No paramos de crecer. Cada semana contamos con nuevas oportunidades que cubrir y, en esta ocasión, buscamos un
SFMC Consultant Senior
para incorporarse en el equipo de
Salesforce
y poder crecer de la mano de grandes profesionales.
Tu perfil
Skills Requeridos
Must
Al menos 3-4 años de experiencia en proyectos de implementación/desarrollo de Salesforce Marketing Cloud, como consultor/a técnico/a o líder técnico, realizando labores de toma de requerimientos de negocio y propuesta de solución a estos.
Conocimiento y capacidad de actuación sobre todos los studios/builders de SFMC y capacidad de optimizar su rendimiento y calidad. Se deberá tener conocimiento profundo de la práctica, entendiendo los puntos débiles de la herramienta, y aprovechando sus capacidades para optimizar el rendimiento.
Con experiencia en la elaboración de documentación, tanto funcional como técnica. Capacidad de distinguir la calidad de los entregables, aportando una capa de calidad y aseguramiento en el cliente.
Conocimiento y capacidad de ejecución en HTML, AMPscript y SQL Query. Entendimiento de las limitaciones y capacidades avanzadas de estos lenguajes en SFMC.
Conocimiento de las capacidades de SSJS y APIs dentro de la herramienta. Capacidad de diseñar soluciones integrando estas capacidades.
Con algo de experiencia en gestión de equipos.
Punto de comunicación con el cliente, liderando la cuenta y las conversaciones en las que esté involucrado.
Identificación de puntos de ampliación de capacidades dentro del cliente.
Capacidad de detectar puntos de fricción en proyectos y clientes.
Nice to have
Contar con las certificaciones SFMC Admin y SFMC Consultant; deseable algún acreditado profesional tipo IS o CDP.
Conocimiento y experiencia en otras soluciones de Salesforce, como Salesforce Interaction Studio, CDP, Datorama, Sales Cloud, Service Cloud, etc.
HTML / CSS
Soft skills
Autogestión
Gestión del estrés
Resolución de problemas
¿Por qué nosotros?
¿Cómo es un día en JAKALA?
Ofrecemos un ambiente de trabajo relajado pero exigente, donde todos los miembros del equipo tienen autonomía para lograr sus objetivos y asignaciones. Algunos beneficios que aumentan ese salario emocional son:
Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días).
Tres semanas al año de trabajo remoto completo.
Seguro médico.
Gympass para cuidar tu salud física y mental.
Retribución flexible mediante la tarjeta Cobee.
28 días de vacaciones al año.
Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales.
Acceso a certificaciones (somos partners de Google y Salesforce).
Programas de capacitación tecnológica Bxpert.
Laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas Blab.
Formación en idiomas.
Fisioterapia en la oficina.
Entrenamiento funcional y yoga en la oficina.
Servicio gratuito de lanzadera desde Plaza de Castilla (ida y vuelta).
¿Quiénes somos?
En JAKALA Iberia trabajamos en la intersección de negocio, data, tecnología y diseño para activar experiencias con impacto demostrable en el P&L de nuestros clientes.
Como Value Accelerator Partner, amplificamos la captura de valor en entornos digitales y ofrecemos soporte estratégico, analítico, digital y tecnológico.
Entre nuestros clientes se encuentran las principales corporaciones de banca, retail, medios de comunicación, industria, viajes, seguros y energía.
Somos más de 300 personas en España y Portugal.
En un año, hemos duplicado nuestro talento. Valoramos el esfuerzo y la recompensa del trabajo bien hecho, trabajando con el mejor equipo y tecnología, con una cultura de inconformidad.
Nuestro equipo es el corazón de todo lo que hacemos: Orgullo #Jakaler.
JAKALA Iberia forma parte del grupo JAKALA, uno de los players independientes de martech más importantes del mundo, con sede en Milán, en más de 30 países y con una facturación de más de 400 millones.