SALES STYLIST 25H OUTLET SAN SEBASTIAN DE LOS REYES (Almacén)

Levi Strauss & Co.; San Sebastián de los Reyes; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Gestor/a de RRHH apasionado por la educación y la empleabilidad. En esta emocionante posición, serás responsable de atraer y seleccionar talento, gestionar el onboarding y offboarding, y liderar proyectos de desarrollo interno. Con un enfoque en la mejora continua y la alineación con las necesidades del mercado, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia en el futuro del talento. Si te entusiasma formar parte de un proyecto transformador en un entorno dinámico y en expansión, esta es tu oportunidad para brillar y contribuir a una misión significativa.

Formación

• 3 años de experiencia como generalista de RRHH en empresas de alto volumen.
• Sólidos conocimientos de legislación laboral y mejores prácticas de RRHH.

Responsabilidades

• Identificación y selección de talento, gestión del ciclo de vida completo del empleado.
• Liderar proyectos de desarrollo interno y apoyar a managers en selección.

Conocimientos

Gestión de talento

Reclutamiento

Análisis de datos

Conocimientos de legislación laboral

Manejo de LinkedIn Recruiter

Educación

Estudios relacionados con RRHH

Herramientas

Bizneo

ATS Bizneo

ERP de RRHH: Summar

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

¿Te imaginas formar parte de un proyecto que está transformando la educación y la empleabilidad en España? Somos XTART y te ofrecemos la oportunidad de crecer en un entorno innovador, dinámico y en plena expansión.

Nuestra misión es conectar personas y empleo a través de una formación práctica, flexible y alineada con las necesidades reales de las empresas.

Formamos parte del ecosistema de empresa del GRUPO UAX, combinando el respaldo de una institución líder en educación, con una visión moderna y disruptiva del aprendizaje.

Si la educación y la innovación son tu pasión, y quieres formar parte de un proyecto que impulsa el futuro del talento, ¡te estamos buscando!

Qué harás junto a nosotr@s como Gestor / a de RRHH

• Identificación, atracción, captación y selección de talento (fase end to end, sourcing, gestión contratación externa y negociación de oferta con candidatos).
• Formación de los equipos de contratación y apoyo a managers en los procesos de selección y gestión de entrevistas.
• Responsable del onboarding / offboarding para nuevos Xtarters.
• Definición y descripción de puestos, propuestas de mejora en la organización y los procesos existentes.
• Tareas administrativas y de soporte a las actividades de RRHH en la incorporación de nuevos Xtarters, formación, prevención de riesgos y actividades afines.
• Liderar los proyectos de desarrollo interno para detectar y potenciar el talento de los empleados, apoyándose en los diferentes managers (ciclo de desempeño, planes de formación, plan de sucesión).

REQUISITOS MÍNIMOS

• 3 años de experiencia como generalista de RRHH en empresas con alto volumen de contratación.
• Estudios relacionados con RRHH.
• Experiencia en la gestión del ciclo de vida completo del empleado, desde la contratación hasta la desvinculación, incluyendo la nómina.
• Sólidos conocimientos de la legislación laboral y las mejores prácticas de RRHH.
• Conocimiento de la legislación laboral española para intermediar en situaciones relacionadas con la gestión de las RRLL.
• Acostumbrado/a a trabajar con KPIs de reclutamiento, extracción y analítica de datos.
• Experiencia en reclutamiento de perfiles diversos en el sector educación.
• Manejo de LinkedIn Recruiter - Bizneo y portales de empleos.
• Deseable: conocimiento de relaciones laborales y aplicación de convenio colectivo.
• Conocimiento de ATS Bizneo y ERP de RRHH: Summar.
• Importante: incorporación Mayo 2025 con contrato de sustitución temporal hasta enero 2025 (altas posibilidades de continuidad finalizada la sustitución).