Sales Manager Capital PRF

Descripción del trabajo: Trabajador de Mantenimiento

Buscamos una persona con más de 8 años de experiencia en el diseño e implementación de proyectos de alta complejidad en entornos de transformación digital en el sector público, así como en el desarrollo de propuestas de valor en servicios de consultoría en recursos humanos. La persona seleccionada liderará la ejecución de proyectos estratégicos relacionados con transformación cultural, organizacional y tecnológica en entornos corporativos y de la administración pública.

Este rol combina liderazgo estratégico, gestión de proyectos y desarrollo de negocio.

Responsabilidades principales:

1. Liderar y gestionar proyectos de consultoría en el ámbito de Personas, Cultura y Transformación, asegurando la entrega de soluciones de alta calidad.
2. Desarrollar negocio en servicios de consultoría de Talento, Cultura y Transformación en Recursos Humanos.
3. Liderar equipos multidisciplinares y fomentar una cultura de alto rendimiento y orientación a resultados.
4. Colaborar con equipos comerciales y técnicos en la elaboración de propuestas y ofertas de valor añadido en respuesta a procedimientos de contratación pública.
5. Gestionar el alcance, planificación, riesgos y cambios del proyecto, asegurando la alineación con los objetivos del cliente.
6. Actuar como punto central de coordinación entre equipos técnicos, clientes, proveedores y entidades involucradas.
7. Desarrollar e implementar modelos de gobernanza y procesos de gestión para optimizar la entrega de proyectos y garantizar una comunicación efectiva con todos los stakeholders.
8. Implementar análisis de datos y KPIs para evaluar la eficacia de los programas, realizando ajustes en tiempo real para maximizar su impacto en talento y cultura organizacional.
9. Apoyar en la definición de estrategias para la adopción de cambios tecnológicos en la administración pública.