Sales Engineer - Sector Industrial y Tratamiento de Fluidos

Timup; Marbella; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa multinacional líder busca un Sales Engineer para gestionar el sur de España. El rol incluye el desarrollo de negocio, ventas consultivas y soporte técnico para clientes industriales. Se requiere titulación en ingeniería y experiencia en ventas técnicas B2B. Se ofrece salario competitivo, modelo de trabajo flexible y oportunidades de crecimiento en una organización en expansión.

Servicios

Salario competitivo

Modelo de trabajo flexible

Formación continua

Beneficios sociales atractivos

Formación

• Experiencia previa en ventas técnicas B2B, especialmente en equipos industriales.
• Capacidad para viajar de forma habitual (60-70%).
• Dominio alto de inglés y del idioma local.

Responsabilidades

• Desarrollo de negocio y prospección de nuevos clientes.
• Venta consultiva y gestión de cuentas.
• Soporte técnico-comercial y preparación de ofertas.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Negociación

Proactividad

Orientación a resultados

Educación

Titulación en Ingeniería (industrial, mecánica, química)

Herramientas

Herramientas CRM

Paquete Office

Descripción del empleo

Descripción de la empresa

Empresa multinacional líder en soluciones de transferencia de fluidos y dosificación para entornos industriales. Proporciona tecnología robusta y eficiente para procesos críticos en sectores como el tratamiento de aguas, minería, industria papelera, química, energía, entre otros.

Funciones principales

Se busca incorporar un/a Sales Engineer con base en Madrid, responsable de gestionar la zona centro y sur de España. Sus principales funciones serán:

1. Desarrollo de negocio: Prospectar activamente nuevos clientes mediante investigación, networking y participación en ferias o eventos industriales. Detectar oportunidades en sectores de alto potencial.
2. Venta consultiva: Comprender en profundidad las necesidades del cliente y acompañarlo durante todo el ciclo de venta, desde la identificación del problema hasta la definición e implementación de la solución más adecuada.
3. Gestión de cuentas: Mantener y hacer crecer una cartera de clientes industriales clave, asegurando relaciones sólidas, recurrentes y a largo plazo.
4. Soporte técnico-comercial: Brindar asesoramiento técnico personalizado, preparar ofertas a medida y resolver dudas técnicas durante todo el proceso de venta.
5. Seguimiento de leads: Gestionar eficazmente los leads entrantes y las oportunidades abiertas usando herramientas CRM, asegurando una evolución constante del embudo de ventas.
6. Demostraciones de producto: Realizar visitas técnicas y demostraciones, tanto presenciales como virtuales, para mostrar los beneficios y aplicaciones de las soluciones ofrecidas.
7. Análisis de mercado: Monitorear la competencia, tendencias del mercado y evolución tecnológica para adaptar la estrategia comercial y compartir aprendizajes con el equipo global.
8. Colaboración interna: Coordinarse con los equipos de ingeniería, producción, soporte técnico y compras para asegurar una entrega eficiente y soluciones adaptadas a cada cliente.

Requisitos

• Titulación en Ingeniería (preferiblemente industrial, mecánica, química, procesos o afines), o experiencia técnica equivalente en sectores industriales relacionados.
• Experiencia previa en ventas técnicas B2B, especialmente en equipos industriales, bienes de equipo, instrumentación o soluciones de proceso.
• Alta capacidad de comunicación, negociación y orientación a resultados.
• Autonomía, actitud proactiva y enfoque emprendedor.
• Capacidad para viajar de forma habitual (60-70%) dentro del territorio asignado.
• Dominio de herramientas CRM y paquete Office.
• Nivel alto de inglés y del idioma local del territorio asignado.

Se valorará positivamente

• Conocimiento de soluciones de gestión de fluidos, válvulas, bombas, sensores, instrumentación o automatización industrial.

Qué ofrecemos

• Salario competitivo acorde a experiencia y resultados.
• Modelo de trabajo flexible y autonomía en la gestión comercial.
• Formación continua técnica y comercial.
• Posibilidades de crecimiento dentro de una organización en expansión.
• Beneficios sociales atractivos y plan de voluntariado.
• Cultura colaborativa, orientada al cliente y con enfoque en la innovación técnica.