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(S-137) Administrativo/a de Rrhh (Ampliación de Plantilla)

Oficina Central Canarias

Telde

Presencial

EUR 25.000 - 35.000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una importante cadena hotelera ubicada en Gran Canaria busca un/a administrativo/a de recursos humanos para unirse a su equipo. Las responsabilidades incluyen la gestión de documentación, apoyo en la integración de nuevo personal, y gestionar incidencias. Se requiere formación en Relaciones Laborales o Administración, además de al menos 2 años de experiencia en el área. Se ofrece un ambiente de trabajo dinámico y orientado a la sostenibilidad.

Servicios

Compromiso con la igualdad y sostenibilidad

Formación

  • Experiencia mínima de 2 años en el área de recursos humanos.
  • Conocimiento en gestión de nóminas y software relacionado.
  • Habilidades interpersonales y de organización.

Responsabilidades

  • Envío y revisión de información laboral.
  • Coordinación y entrega de documentación.
  • Enlace entre recursos humanos y distintos departamentos del hotel.
  • Gestión de incidencias y variable en A3equipo.

Conocimientos

Organización
Comunicación
Trabajo en equipo
Polivalencia
Conocimiento de A3 equipo

Educación

Formación superior en Relaciones Laborales o Administración

Herramientas

Office (Excel y Word)
Software de gestión de nóminas

Descripción del empleo

**Descripción**:
Desde Princess Hotels Canarias estamos ampliando nuestra plantilla de Recursos Humanos, por ello seleccionamos un/a administrativo/a para nuestro equipo en Gran Canaria,
- (Nuestro centro de trabajo está situado en el Hotel Maspalomas-Tabaiba Princess)_
¿Cómo nos gustaría que fuera la persona que se una al equipo?
Buscamos una persona organizada, que sepa escuchar y aportar, con un enfoque positivo y ganas de trabajar en equipo.
Si fueras la persona seleccionada, entre tus principales funciones se encontrarían:
- Envío y revisión de información laboral.
- Coordinación y entrega de documentación.
- Enlace entre recursos humanos y los distintos departamentos del hotel.




- Bienvenida y orientación al personal de nueva incorporación.
- Trato directo con los/as trabajadores.
- Gestión de incidencias y variable en A3equipo (Innuva).
- En Princess Hotels Canarias estamos comprometidos con la igualdad y la sostenibilidad._
- Las personas que participen en los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres._
- Princess Hotels & Resorts es una cadena hotelera especializada en hoteles vacacionales y urbanos situados en destinaciones turísticas de primer orden, que desde sus inicios, goza del prestigio, la confianza y la consideración de nuestros clientes.Fundada en 1967, está situada en el octavo lugar del ranking del mercado español, con más de 5300 empleados y 22 establecimientos, ofreciendo a disposición de los clientes cerca de 10.000 habitaciones._
**Requisitos**:
- Formación superior en Relaciones Laborales o Administración.




- Experiência mínima de 2 años en el área de recursos humanos.
- Conocimiento de software en gestión de nóminas.
- Office alto (excel y word).
- Polivalencia y capacidad multifuncional, además de responsabilidad, adaptación, habilidades interpersonales y de organización.
- Valorable Experiência de A3 equipo y conocimiento del sector turístico.

El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.es/empleo/218068164/s-137-administrativo-rrhh-ampliacion-plantilla-telde/?utm_source=html

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