RRHH TEAM LEADER

Marlex; Durango; Presencial; EUR 30.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector de Recursos Humanos busca un Team Leader para su oficina en Durango. Este rol es clave para potenciar el crecimiento en el País Vasco, liderando un equipo dinámico y asegurando la calidad del servicio de Staffing. Se ofrece un entorno motivador con grandes retos y un plan de carrera, además de flexibilidad horaria y beneficios atractivos. Si te apasiona el liderazgo y el desarrollo de talento, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia en una organización en expansión.

Servicios

Flexibilidad horaria

Tarde libre cada viernes

Día de teletrabajo a la semana

26 días laborales de vacaciones

Día de cumpleaños libre

Programa de Onboarding

Formaciones específicas

Formación

• Experiencia en liderazgo y gestión de equipos en el sector de RRHH.
• Capacidad para analizar KPI y reportar resultados.

Responsabilidades

• Captar oportunidades de negocio y asegurar el servicio de Staffing.
• Coordinar el proceso de selección end to end y formar al equipo.

Conocimientos

Liderazgo

Análisis de KPI

Up Selling

Cross Selling

Selección de personal

Trabajo en equipo

Educación

Formación en Recursos Humanos

Experiencia en gestión de equipos

Descripción del empleo

¿Quiénes somos?

Orientación al cliente, trabajo en equipo, aprendizaje continuo e iniciativa son los 4 valores principales de Marlex que hacen que en el día a día seamos un equipo de personas extra mile, que se ayudan las unas a las otras para llegar al objetivo común, que intentan ir un paso más allá en sus acciones, ofreciendo siempre un 'plus' en nuestro servicio, y siempre alineados con los datos del negocio, haciendo y sintiendo el proyecto como propio.
¿Te identificas con estos valores y comportamientos? Si es así, ¡te estamos buscando!

El reto que te proponemos:

Actualmente estamos buscando un/a TEAM LEADER para la oficina de DURANGO.

¿Cuál es la misión del Team Leader?

En dependencia directa de la Dirección Regional, las responsabilidades de la persona seleccionada serán:

1. Captar y potenciar oportunidades de negocio de prospectos y clientes existentes con el equipo de Staffing Consultants.
2. Asegurar el correcto servicio de Staffing de la oficina.
3. Analizar los kpi’s y hacer el correcto raport para su consecución.
4. Aumentar la cuota de cliente (up y cross Selling).
5. Asegurar la cobertura de profesionales que encajen con las necesidades del cliente empresa.
6. Enseñar y velar para asegurar el proceso de selección end to end (recoger DPT con el cliente, redactar oferta laboral, realizar cribaje curricular, entrevistas telefónicas y presenciales; por último, presentar y defender candidaturas).
7. Formarse en materia laboral para poder coordinar las grandes cuentas.
8. Potenciar el talento interno y cohesionar el equipo de oficina.

Al candidato/a se le ofrece...

1. Formar parte de una empresa líder en el sector de los RRHH con más del 30% de crecimiento los últimos años.
2. Liderar la expansión de la compañía en el País Vasco, en uno de los proyectos más estratégicos del grupo.
3. Proyecto motivador con grandes retos y Plan de Carrera.
4. Trabajar en un equipo joven y dinámico.
5. Retribución según valía y experiencia de la persona + variable según Budget.
6. Flexibilidad horaria de entrada (entre las 8h y 9:30h) y salida (entre las 17h y las 18:30h).
7. ¡Una tarde libre cada viernes y un día de teletrabajo a la semana!
8. 26 días laborales de vacaciones + el día de tu cumpleaños.
9. Programa de Onboarding y formaciones específicas para asegurar el desarrollo profesional como manager de Marlex.