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Una empresa líder en energías renovables busca un Responsable de Proyectos O&M para su departamento fotovoltaico. En este papel, serás clave en la gestión y supervisión de proyectos, garantizando la satisfacción del cliente y la viabilidad de los plazos y costos. Con un enfoque en la innovación y el desarrollo sostenible, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico que fomenta el crecimiento profesional y personal. Además, disfrutarás de un equilibrio entre la vida laboral y personal con opciones de trabajo remoto. Si tienes pasión por las energías limpias y la gestión de proyectos, esta es tu oportunidad.
Te gustaría formar parte del equipo de RES?
Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo : lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia.
Acerca del puesto
Actualmente estamos buscando un / a Responsable de Proyectos O&M para el departamento de Fotovoltaica en nuestras oficinas de Albacete. Tu responsabilidad será dar soporte a la gestión de proyectos FV en Iberia.
Qué funciones realizarás?
Cualificaciones
Ingeniería Técnica Industrial Especialidad Electricidad / Electrónica o CFGS Electricidad o Electrónica con experiencia demostrable en el sector en gestión de proyectos.
Lo que buscamos en nuestro Responsable de O&M Fotovoltaica :
Se valorará :
Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo, ofreciendo un modelo de trabajo a distancia del 50% en tu jornada laboral. También contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo.
Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte!