Responsable De Marketing

Accesorios 4x4 Misutonida; España; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de equipamiento automotriz busca un Responsable del Departamento de Marketing para liderar la estrategia de comunicación y digital. Se requiere experiencia en marketing digital y gestión de redes sociales. Se ofrece contrato indefinido, un entorno innovador y un salario competitivo. El trabajo es presencial en PEMOS (Mos, Pontevedra) con posibilidad de flexibilidad en ocasiones.

Servicios

Salario competitivo

Posibilidad de crecimiento profesional

Participación en decisiones estratégicas

Formación

• Mínimo 3 años en un puesto de responsabilidad en entornos industriales o B2B.
• Capacidad de trabajo autónomo, organizado y orientado a resultados.
• Alta capacidad de comunicación y creatividad visual.

Responsabilidades

• Definición e implantación del plan de marketing anual.
• Gestión activa de las redes sociales corporativas.
• Diseño y ejecución de campañas promocionales.

Conocimientos

Marketing digital

SEO/SEM

Gestión de CMS

Redes sociales

Diseño gráfico

Google Analytics

Educación

Titulación universitaria en Marketing, Comunicación o similar

Herramientas

Photoshop

Illustrator

InDesign

Mailchimp

Descripción del empleo

DESCRIPCIÓN

Empresa referente a nivel nacional e internacional en soluciones de equipamiento para vehículos 4x4, pick-up y flotas profesionales, busca incorporar un / a Responsable del Departamento de Marketing que lidere la estrategia de comunicación, posicionamiento digital y dinamización del canal B2B, en estrecha coordinación con el área de Desarrollo de Negocio.

La persona seleccionada tendrá como misión consolidar la visibilidad de la marca, desarrollar campañas de alto impacto orientadas a cliente final y distribuidor, y potenciar la generación de leads desde el entorno digital, actuando también como community manager de la compañía.

FUNCIONES PRINCIPALES

• Definición e implantación del plan de marketing anual alineado con los objetivos estratégicos de la compañía.
• Dirección técnica y operativa del canal web B2B :

arquitectura, contenidos, mejoras funcionales, experiencia de usuario.

Gestión activa de las redes sociales corporativas (Instagram, Facebook, YouTube, LinkedIn).

Diseño y ejecución de campañas promocionales, lanzamientos de producto y generación de contenidos digitales.

Elaboración de soportes de venta :

fichas técnicas, catálogos, comparativas, presentaciones, argumentarios.

Organización de ferias, eventos comerciales, kits promocionales y presencia corporativa externa.

Análisis de mercado, benchmarking y vigilancia competitiva.

Coordinación con las áreas comercial, producto, logística y homologaciones para asegurar coherencia comunicativa y técnica.

Gestión del presupuesto de marketing y análisis del ROI de cada acción.

Redacción de informes mensuales de seguimiento de resultados :

tráfico web, engagement, conversión, captación de leads.

REQUISITOS MÍNIMOS

Formación académica :

Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE con especialidad digital o similar.

Experiencia mínima :

Al menos 3 años en un puesto de responsabilidad similar en entornos industriales, automoción, B2B o e-commerce técnico.

Conocimientos técnicos imprescindibles :

Marketing digital y posicionamiento SEO / SEM.

Gestión de CMS (WordPress o similares) y plataformas de e-commerce B2B.

Redes sociales (gestión, análisis, interacción y dinamización).

Diseño gráfico y herramientas de edición (Photoshop, Illustrator, InDesign).

Google Analytics, Google Ads, Meta Business Suite, Mailchimp o plataformas de automatización.

Gestión de campañas promocionales multicanal.

Otros requisitos :

Perfil autónomo, organizado, resolutivo y orientado a resultados.

Alta capacidad de comunicación y creatividad visual.

Capacidad de trabajo transversal y colaboración con áreas técnicas y comerciales.

SE OFRECE

Contrato indefinido y jornada completa.

Proyecto profesional con gran autonomía y posibilidad de crecimiento.

Participación directa en decisiones estratégicas de comunicación y desarrollo digital.

Salario competitivo compuesto por parte fija + variable por resultados.

Incorporación a una empresa innovadora, con presencia internacional y en plena expansión.

UBICACIÓN

PEMOS (Mos, Pontevedra)

Se requiere presencialidad con posibilidad de flexibilidad puntual).