Funciones principales
- Liderar, coordinar y motivar a un equipo de técnicos/as de mantenimiento organizados en más de 5 turnos.
- Planificar, supervisar y optimizar las actividades de mantenimiento.
- Garantizar la disponibilidad, fiabilidad y eficiencia de las líneas de producción.
- Controlar y dar seguimiento a los indicadores de mantenimiento, asegurando el cumplimiento de los objetivos de mejora continua.
- Colaborar con los diferentes departamentos de la planta.
- Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad, higiene y medio ambiente.
Requisitos
- Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica o similar.
- Experiencia mínima de 5-7 años en puestos de responsabilidad en mantenimiento industrial.
- Experiencia en la gestión de equipos numerosos y turnos rotativos.
- Habilidades de liderazgo, organización y comunicación.
Se ofrece
- Incorporación a una empresa líder en su sector y en plena expansión.
- Contrato estable y atractivo paquete retributivo acorde a la experiencia aportada.
- Posibilidad de liderar un área estratégica y participar en proyectos de innovación y modernización de mantenimiento.
- Entorno de trabajo dinámico, internacional y con oportunidades reales de desarrollo profesional.
Si cumples con el perfil y buscas un nuevo reto profesional, ¡esperamos tu candidatura!