Remote HR Business Partner — Strategy & Talent

Cerealto; Palencia; Remoto; EUR 55.000 - 75.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Cerealto busca un HR Business Partner experimentado para liderar iniciativas estratégicas de talento desde remoto. Trabajará como socio de dirección para las unidades de negocio asignadas, alineando las estrategias de talento con objetivos de negocio y fomentando una cultura de alto rendimiento.

Deberá desarrollar planes de sucesión, gestionar el cambio y apoyar en desarrollo organizacional, con capacidad para influir y colaborar a todos los niveles.

Competenze

• Experiencia sólida (mínimo 5-7 años) como HRBP o en consultoría interna de RRHH.
• Capacidad de influir y colaborar con stakeholders a todos los niveles.
• Experiencia en gestión del cambio y planificación de la sucesión.
• Habilidades de comunicación, escucha activa y resolución de problemas.

Mansioni

• Colaborar con líderes de negocio para entender necesidades estratégicas de talento.
• Asesorar en planes de desarrollo de talento, sucesión y desempeño.
• Facilitar procesos de gestión del cambio y apoyar la comunicación organizacional.
• Identificar oportunidades para mejorar eficiencia y experiencia del empleado.
• Apoyar en la implementación de políticas globales y en la resolución de problemas de RRHH.
• Actuar como coach y mentor para líderes en gestión de personas y equipos.

Conoscenze

Stakeholder management

Change management

Talent development

Organizational development

Coaching & mentoring

Formazione

Máster en Recursos Humanos

Descrizione del lavoro

Cerealto busca un HR Business Partner experimentado para liderar iniciativas estratégicas de talento desde remoto. Trabajará como socio de dirección para las unidades de negocio asignadas, alineando las estrategias de talento con objetivos de negocio y fomentando una cultura de alto rendimiento.

Deberá desarrollar planes de sucesión, gestionar el cambio y apoyar en desarrollo organizacional, con capacidad para influir y colaborar a todos los niveles.