(QUO-878) - Consultor / a SAP Successfactors (Perfomance & Goals)

VISEO - Spain; Madrid; Presencial; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa internacional de soluciones tecnológicas busca un/a Consultor/a de SuccessFactors con al menos 2 años de experiencia, principalmente en el módulo de Performance & Goals. El candidato ideal tiene habilidades de análisis y comunicación, y puede trabajar en equipo. Se ofrece la oportunidad de crecer en un entorno innovador y internacional.

Formación

• Mínimo 2 años de experiencia en SuccessFactors en proyectos de Performance & Goals.
• Conocimiento en otros módulos de SuccessFactors es valorable.
• Inglés intermedio/alto valorado.

Responsabilidades

• Recolección de requerimientos del cliente.
• Configuración y testing de SuccessFactors.
• Formación a usuarios y soporte.

Conocimientos

Experiencia en SuccessFactors

Resolución de problemas

Trabajo en equipo

Orientación al cliente

Comunicación

Herramientas

SuccessFactors

SAP HCM

Descripción del empleo

Resumen

Somos un grupo multinacional presente en 5 continentes, con más de 2.500 empleados en todo el mundo, especializados en el desarrollo de soluciones tecnológicas a medida de nuestros clientes.

Especializados en el desarrollo de soluciones tecnológicas a medida, apostamos por la innovación en RRHH y buscamos nuevas alternativas en tecnologías de RRHH, lo que te permitirá crecer profesionalmente en el área de SuccessFactors y en otras herramientas de HR (SAP HCM / SAP HR, etc.).

Queremos incorporar a un/a Consultor/a de SuccessFactors, con experiencia previa en el módulo de Performance & Goals, que desee seguir desarrollando su carrera en consultoría tecnológica en un entorno internacional.

Únete al equipo VISEO!

Tu Rol

• Recolección de requerimientos y análisis de las necesidades del cliente relacionadas con SuccessFactors Performance & Goals.
• Configuración y testing de la plataforma.
• Formación a usuarios.
• Participación en integraciones e implantaciones.
• Soporte, evolutivos y mantenimiento.
• Tecnologías que utilizamos: SuccessFactors y sus diferentes módulos.

Tu Perfil

• Experiencia mínima de 2 años en SuccessFactors en proyectos de Performance & Goals.
• Valorable conocimientos en otros módulos de SuccessFactors.
• Capacidad de análisis, conocimientos técnicos del módulo, resolución de problemas y habilidades de comunicación.
• Trabajo en equipo, orientación al cliente, orientación a resultados y compromiso.
• Valorable nivel intermedio/alto de inglés.

Seguridad y cumplimiento

• Acceso a información confidencial del cliente.
• Gestión de solicitudes de medidas y usuarios.
• Cumplimiento de políticas de seguridad internas y externas.

La oferta está publicada para posibles candidatos dentro de la compañía; no se incluyen referencias a anuncios externos u otros portales en este resumen.