Proyectista de espacios comerciales

OPTIMAES Talent; Madrid; Presencial; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante multinacional retailer busca un Space Planning & Visual Merchandising Specialist en Madrid. El candidato ideal tendrá experiencia en AutoCAD y planificación de espacios comerciales, trabajando junto a Category Managers para maximizar la productividad y la experiencia del cliente. Requiere habilidades de liderazgo, comunicación y un enfoque analítico, además de un nivel de inglés C1.

Formación

• 3 a 5 años de experiencia en un puesto similar en retail.
• Capaz de liderar proyectos grandes con equipos multifuncionales.
• Fuertes habilidades de comunicación e influencia.

Responsabilidades

• Gestión y organización de planos y planogramas.
• Diseño y mapeo de marcas en la tienda.
• Colaborar con equipos de Visual Merchandising y Supply.

Conocimientos

Comunicación

Análisis

Organización

Liderazgo

Educación

Formación universitaria en Arquitectura

Herramientas

AutoCAD

Excel

PowerPoint

Descripción del empleo

Nuestro cliente es una importante multinacional retailer con más de 500 marcas y 150 puntos de venta entre España y Portugal. Dentro del área de Offer & Merchandising desean incorporar un perfil con formación en arquitectura o conocimientos de AutoCAD para la función de Space Planning & Visual Merchandising Specialist, reportando al Manager del Área. Esta función se encarga de la planificación de los espacios comerciales de las tiendas (junto con los Category Managers) en base a criterios de productividad y customer journey. El candidato deberá contar con experiencia en gestión de planos y planogramas en el diseño de espacios comerciales dentro de tiendas. Buscamos un perfil con experiencia en planificación de espacios en tiendas, con altas cualidades de comunicación, análisis y organización, para apoyar al Manager del equipo y liderar proyectos o ejes de forma autónoma. Es una importante oportunidad de desarrollo profesional. Inglés C1.

MISIÓN

Proporcionar experiencia estratégica en la planificación de los espacios en tienda para contribuir a elevar la imagen de las tiendas en Iberia. Dar apoyo al manager asumiendo parte de sus tareas de forma autónoma.

FUNCIONES / RESPONSABILIDADES

• Gestión y organización de todos los planos, planogramas y mobiliario para tiendas existentes, aperturas, remodelaciones, cierres y actualizaciones de planos.
• Diseño y mapeo de las marcas dentro de la distribución de la tienda.
• Definir junto con los Category Managers el posicionamiento de las marcas en los planogramas y configuraciones, en base a estrategia y productividad, a través del ejercicio IN & OUT.
• Definición de asignación de espacios por marca en función de la productividad y construcción de clusters por categoría.
• Revisar y actualizar los planogramas de las marcas, asegurando la correcta imagen en tienda con la incorporación de nuevos lanzamientos.
• Mapeo de asignación de espacios para nuevos proyectos en las tiendas (destinos, ejes, marcas, productos).
• Gestión de toda la producción, transporte, instalación y costes de mobiliario permanente: cabeceras, góndolas, paredes y otros muebles.
• Colaborar con los equipos de Supply y Visual Merchandising para garantizar la correcta implementación de aperturas de marcas, remodelaciones y lanzamientos de nuevas marcas.
• Gestión de presupuestos, Merchandising CAPEX, OPEX de tiendas.

Relaciones con Stakeholders internos: Visual Merchandising, Category Managers, Negociación, Equipo de Construcción, Supply, Retail, Finance y Merchandising EU team.

Relaciones con Stakeholders externos: Marcas, proveedores de mobiliario, instaladores, agencias de diseño de mobiliario y transporte.

• MS Office: Nivel avanzado en Excel y PowerPoint.
• AutoCAD: imprescindible.

PERFIL

• Formación universitaria, valorable en Arquitectura o cursos relacionados.
• Experiencia en liderazgo de equipos, capaz de liderar proyectos grandes con equipos multifuncionales, con habilidades de gestión de proyectos y liderazgo.
• Gestión del tiempo, habilidades organizativas y de negociación.
• Fuertes habilidades de comunicación e influencia.
• Enfoque en el consumidor y orientación a resultados.
• Actitud positiva y adaptabilidad para resolver problemas.
• Perfil analítico, proactivo y de rápido aprendizaje.
• Fuerte espíritu de equipo.
• Atención a los detalles.
• De 3 a 5 años de experiencia en un puesto similar, valorable experiencia previa en retail.
• Inglés C1.