Project Manager RPO RRHH

JR Spain; Valladolid; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de servicios en Valladolid busca un/a Lean Process Manager que coordine la implementación de estructuras RPO. El candidato/a se encargará de supervisar el proceso, analizar indicadores y gestionar un equipo. Se ofrece un plan formativo, salario fijo, bonus y beneficios sociales, así como un entorno de trabajo inclusivo y flexible.

Servicios

Plan formativo inicial personalizado

28 días de vacaciones

5 tardes libres en verano

Ayuda en seguro médico

Tickets guardería

Formación

• Experiencia previa en gestión de procesos.
• Capacidades de liderazgo y coordinación de equipos.
• Habilidades analíticas y de resolución de problemas.

Responsabilidades

• Coordinar el proceso de puesta en marcha de estructuras RPO.
• Realizar seguimiento y análisis de los servicios prestados.
• Diseñar planes de acción para optimizar el servicio.

Conocimientos

Análisis de procesos

Coordinación de equipos

Gestión de indicadores

Planificación estratégica

Descripción del empleo

Actualmente, necesitamos incorporar un/a Lean Process Manager para uno de nuestros principales clientes, cuya misión será coordinar el proceso de puesta en marcha de estructuras RPO en ese cliente, garantizando su correcto funcionamiento.

La persona seleccionada será responsable de las siguientes funciones:

• Realizar visitas y seguimiento del servicio con el cliente.
• Analizar los procesos y definir las mejores soluciones mediante una solución RPO.
• Definir el perfil de los consultores responsables del proyecto, junto con la Dirección Regional, así como su incorporación, formación y acompañamiento.
• Hacer seguimiento de las fases de apertura, evolución y resultados del proyecto.
• Coordinar conference calls para realizar seguimiento del servicio con los consultores involucrados.
• Elaborar estrategias en materia de RRHH para optimizar el servicio.
• Diseñar planes de acción y contingencia para asegurar la excelencia en el servicio.
• Analizar indicadores, KPIs y distribuir la carga de trabajo del servicio.
• Gestionar directamente a una persona y de manera indirecta a 10 personas.

¿Quieres saber qué más puedes conseguir con esta oportunidad?

• Recibirás un plan formativo inicial personalizado, con programas y procedimientos diseñados para facilitar tu adaptación.
• Si te motiva tu desarrollo profesional, en Adecco podrás acceder a más de 160 acciones formativas, incluyendo idiomas, habilidades y competencias, además de todos los cursos de la Universidad Adecco. ¡Con nosotros, puedes seguir creciendo y promocionar a diferentes posiciones dentro de la empresa!
• Nuestro horario es de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 horas. Además, ofrecemos 28 días de vacaciones y 5 tardes libres en verano.
• Recibirás un salario fijo, bonus mensual y beneficios sociales importantes, incluyendo ayuda en seguro médico y tickets guardería, desde el primer día.

En Adecco, creemos en el talento y no en las etiquetas. Estamos comprometidos con la no discriminación por raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos principios guían nuestra forma de actuar y liderar el mercado laboral.