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Una empresa de salud innovadora busca un Project Manager para liderar proyectos de transformación digital que impacten la calidad de vida. Buscamos experiencia en salud, metodologías ágiles y habilidades de comunicación. Ofrecemos contrato indefinido, modelo híbrido en Madrid y un competitivo plan de beneficios, incluyendo formación continua y aseguramiento médico.
Te apasiona el sector salud y te gustaría liderar proyectos de transformación digital que impacten directamente en la calidad de vida de las personas?
Estamos en busca de un / a Project Manager con amplia experiencia en proyectos tecnológicos en el ámbito sanitario. Tendrás la oportunidad de trabajar en iniciativas de primer nivel, desde Historia Clínica Electrónica y Atención Primaria hasta Telemedicina e Inteligencia Artificial, todo dentro de un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación.
Tu Rol
Asesorar en soluciones TIC que optimicen la organización, gestión y prestación de servicios de salud.
Identificar y analizar las necesidades del cliente, diseñando propuestas personalizadas.
Liderar la implantación de soluciones y ejecutar proyectos de transformación digital en el sector salud.
Proponer estrategias innovadoras para alcanzar los objetivos del cliente.
Asegurar el correcto desarrollo de los proyectos, cumpliendo estándares de calidad y elaborando informes de resultados.
Qué buscamos en ti?
Formación universitaria.
Experiencia en proyectos del sector salud y conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe).
Habilidad en el análisis de procesos y comunicación con el cliente.
Experiencia demostrable en desarrollo de software y / o productos.
Valorable :
Experiencia con estándares de interoperabilidad como HL7, FHIR, OpenEHR o OMOP.
Conocimiento de sistemas clínicos (HIS, Atención Primaria, Telemedicina) y herramientas como Mirth o IRIS.
Competencias en tecnologías como SQL, NoSQL, Inteligencia Artificial o Data Analytics.
Qué ofrecemos?
Contrato indefinido.
Modelo híbrido con predominancia de teletrabajo en Madrid y flexibilidad horaria.
Salario competitivo según experiencia y conocimientos.
Formación continua :
certificaciones gratuitas, Coursera, clases de inglés y alemán.
Plan de Retribución Flexible :
seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte.
Seguro de vida y accidentes.
Mínimo de 27 días laborables de vacaciones al año.
Servicio gratuito de especialistas (médicos, psicólogos, fisioterapeutas, abogados...).
100% del salario en caso de baja médica.
Si buscas un nuevo desafío que te permita crecer profesionalmente y contribuir a la transformación del sector salud, ¡queremos conocerte!