¿Te interesaría seguir desarrollándote como Project Leader en una multinacional líder del sector farmacéutico, participando en la mejora continua de sus plantas productivas y colaborando con equipos técnicos multidisciplinares?
Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a PROJECT LEADER para incorporarse al área de Desarrollo Industrial en una compañía multinacional, ubicada en Madrid.
¿Cuáles serán tus funciones principales?
- Elaborar el Plan de Transferencia de Tecnología y/o el documento de Control de Cambios.
- Elaboración de presupuesto, planificación inicial y colaboración en la configuración del equipo de proyecto.
- Recabar los requisitos del cliente y transmitirlos en la planta.
- Redacción de documentos como análisis de riesgos, protocolos de validación de proceso y de limpieza, planes maestros de validación, etc.
¿Qué necesitas para ello?
- 5 años de experiencia en posiciones similares.
- Licenciatura en Química, Farmacia, Biología, Biotecnología, Ingeniería de Procesos o similar.
- Inglés alto.
- Experiencia en procesos de fabricación farmacéutica, preferiblemente en Inyectables.
- Formación en GMPs y en guías farmacéuticas.
- Deseable experiencia de al menos 2 años en gestión de proyectos de transferencia de tecnología y en procesos de registro farmacéutico.
- Valorable experiencia en áreas de producción y envasado, desarrollo galénico, laboratorio, departamentos de calidad y/o registros.
- Manejo avanzado de Microsoft Office y Microsoft Project.
¿Qué te ofrecemos?
- Contratación indefinida a través de Oxigent.
- Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 y 60.000 euros brutos anuales).
- Horario flexible.
- Modelo presencial.
- Cheque formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.
- Seguro médico privado.
- Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
- Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.
- Y muchos otros beneficios.
Únete al equipo de Oxigent, una empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.