Programador/a Java

JR Spain; Torrejón de Ardoz; A distancia; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una multinacional tecnológica española busca un/a Programador/a Java para un proyecto estable. Se requiere al menos dos años de experiencia en Java y conocimientos en Jenkins, PL/SQL y Oracle. Ofrecemos políticas de conciliación, retribución flexible, y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Flexibilidad horaria

Retribución flexible

Descuentos en bienestar

Formación

• Mínimo dos años de experiencia en Java.
• Conocimientos en Jenkins, Sonarqube, PL/SQL y Oracle.

Responsabilidades

• Desarrollo evolutivo de módulos.
• Desarrollo de microservicios.
• Ejecución de planes de prueba.
• Resolución de incidencias.

Conocimientos

Java

Jenkins

Sonarqube

desarrollo PL/SQL

Oracle

WebLogic

Git

Descripción del empleo

En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la #tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro.

Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio!

? Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Programador/a Java para un proyecto estable.

¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!

Buscamos un perfil con experiencia en:

• Mínimo dos años de experiencia en Java
• Conocimientos con: Jenkins, Sonarqube, desarrollo PL/SQL, Oracle, WebLogic, Git...

¿Cuál serán tus funciones?

• Desarrollo evolutivo de módulos
• Desarrollo de microservicios
• Ejecución de planes de prueba
• Resolución de incidencias

?Cualquier parte de España.

Te ofrecemos un camino lleno de aventuras:

¡Llega hasta donde tú quieras!

Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.

• Porque lo importante sois tú y los tuyos : Contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
• Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
• Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!
• Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.
• ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas
• ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.

¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! ?

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.