Product Manager B2B (Temporal)

Enel; Madrid; Presencial; EUR 40.000 - 80.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Product Manager B2B para liderar la gestión de productos en el sector de e-movilidad. Este rol implica coordinar procesos internos y externos, asegurando la integración efectiva del canal de ventas y ofreciendo soluciones integrales de movilidad eléctrica. Con un enfoque en el equilibrio entre vida laboral y personal, la posición también permite trabajar de forma flexible. Si tienes experiencia en gestión de proyectos y un sólido conocimiento en procesos eléctricos, esta es la oportunidad ideal para contribuir al crecimiento de una empresa líder en el sector energético.

Servicios

Retribución flexible

Programas de bienestar

Medidas de conciliación

Oportunidades de desarrollo profesional

Trabajo flexible

Formación

• 5+ años de experiencia en gestión de obras o proyectos de instalaciones eléctricas o solar FV.
• Conocimientos en control de procesos, informes y KPIs.

Responsabilidades

• Gestión de toda la vida del producto y procesos internos asociados.
• Control de ventas, clientes, precios y márgenes del canal.

Conocimientos

Conocimientos analíticos

Gestión de proyectos

Excel avanzado

Conceptos financieros

Comunicación efectiva

Educación

Grado o licenciatura

Herramientas

MS Office

Teams

Yammer

Descripción del empleo

Descripción del puesto

Buscamos a una persona con conocimientos analíticos y experiencia comercial para una posición temporal en la sede de Endesa en Madrid.

¿Qué se hace en la Business Line y en la unidad?

El área de ventas privadas de e-movilidad tiene como objetivo la venta de puntos de recarga y servicios asociados. Para ello, se llevan a cabo acuerdos con partners estratégicos en el mundo de la movilidad y la automoción, como fabricantes de vehículos, concesionarios y empresas de renting. Se despliegan planes de negocio para impactar en sectores estratégicos relacionados y ofrecer una propuesta de valor completa para soluciones integrales de movilidad eléctrica, asegurando el posicionamiento de Endesa como referente en la venta de puntos de recarga.

Principales funciones

• Como Product Manager B2B, tener conocimiento de toda la vida del producto y de los procesos internos asociados.
• Velar porque todos los procesos funcionen para implementar el producto en el mercado de manera efectiva, siguiendo las directrices globales.
• Vigilar los procesos internos y externos end to end para asegurar la integración del canal dentro de la organización, incluyendo ventas, oficina técnica, supply chain y operaciones.
• Conocimiento profundo del producto y servicios asociados, como puntos de recarga, mantenimiento, atención y postventa, plataformas de gestión y control de consumos, para diseñar una oferta alineada con la política de precios del grupo Enel y adaptarla al mercado español.
• Control de ventas, clientes, precios y márgenes del canal.
• Ayuda en la planificación de necesidades de equipos y materiales para stock.
• Definición de requerimientos de sistemas y seguimiento de KPIs y reportes internacionales.

Requisitos

• Formación en grado o licenciatura.
• Experiencia mínima de 5 años en gestión de obras o proyectos de instalaciones eléctricas o solar FV.
• Conocimientos en control de procesos, informes, cuadros de mando y KPIs.
• Excel avanzado (tablas dinámicas, gráficos, BUSCARV, tablas cruzadas, controles comparativos).
• Conceptos financieros para seguimiento de ventas y valoración económica.
• Experiencia en planes de negocio y creación de presentaciones para clientes junto con marketing.
• Usuario avanzado en MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Access, Project).
• Uso avanzado de herramientas de comunicación (Teams, Yammer) y Outlook.

Valoraciones adicionales

• Experiencia profesional de dos años en consultoría será valorada.

Otros beneficios y condiciones

En Endesa, contamos con una estructura salarial basada en el puesto y la trayectoria profesional. Promovemos un enfoque de negocio centrado en el equilibrio entre vida laboral y familiar, con beneficios como retribución flexible, programas de bienestar, medidas de conciliación y oportunidades de desarrollo profesional. Además, ofrecemos la posibilidad de trabajar desde fuera de la oficina si la posición lo permite.