Principal Java Engineer

GFT Technologies SE; Valencia; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

GFT Technologies SE busca un/a Principal Java Engineer con amplia experiencia para liderar proyectos complejos en entornos internacionales y transformaciones digitales en clientes líderes. Aplicarás prácticas modernas y contribuirás al desarrollo de soluciones robustas y escalables.

Se valorará dominio de Java, Microservicios, Arquitectura Hexagonal, TDD/DDD, y experiencia con Kafka, Google Cloud y CI/CD. Se requiere inglés avanzado y capacidad de liderazgo para coordinar equipos

Qualifications

• Formación en Ingeniería informática o FP Superior/Media en Informática.
• Experiencia de al menos 10-15 años con Java y microservicios.
• Experiencia en proyectos reales con TDD, DDD y Arquitectura Hexagonal.
• Valorable experiencia con Kafka, CI/CD y Google Cloud.
• Nivel de inglés avanzado en conversación.

Responsibilities

• Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, manteniendo módulos de software de complejidad media.
• Asignar tareas a los diferentes miembros del equipo.
• Realizar revisiones de código y proponer mejoras.

Skills

Java

Microservices

Spring Boot

TDD

DDD

Hexagonal Architecture

Kafka

Google Cloud

CI/CD

Inglés avanzado

Education

Ingeniería informática

Formación Profesional Superior/Media en Informática

Tools

Kafka

Google Cloud

CI/CD

Job description

GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial .

¿Qué estamos buscando?

Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a profesional con experiencia como Principal Java Engineer. Se debe tener al menos 10-15 años con Java , incluyendo amplia experiencia con Microservicios y habiendo trabajado en proyectos reales con metodología TDD, DDD y Arquitectura Hexagonal . Además podrás trabajar con otras tecnologías como Kafka, Google Cloud, CI/CD, etc. Buscamos una persona entusiasta y dinámica con interés en trabajar en nuestro área de proyectos internacionales , por lo que también es necesario un nivel de inglés conversación avanzado .

Tus principales responsabilidades son:

Aunque dependerán de tu perfil y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían:

• - Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita.
• - Asignar tareas a los distintos miembros del equipo.
• - Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora.
• - Dar soporte a los perfiles más junior actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos.
• - Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones.
• - Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto.
• - Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo.

Requisitos deseados:

• - Graduado en Ingeniería informática (o equivalente) o Formación Profesional Superior o Medio en Informática.
• - Experiencia de al menos 10-15 años con Java .
• - Experiencia en arquitectura de Microservicios y Spring Boot.
• - Experiencia en proyectos reales con TDD, DDD y Arquitectura Hexagonal.
• - Valorable experiencia con JUnit .
• - Deseable experiencia con Kafka, CI/CD, Google Cloud , etc.
• - Buen nivel de inglés a nivel conversación .

Competencias personales:

• - Trabajo en equipo.
• - Capacidad de liderazgo.
• - Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar.
• - Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras.

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

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