Principal Java Engineer

GFT Technologies España; Valencia; Hybrid; EUR 85,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

conciliación y flexibilidad

formación y desarrollo

beneficios sociales

Job summary

GFT Technologies España busca un profesional con 10-15 años de experiencia en Java para liderar proyectos de microservicios y arquitecturas modernas. Se valora experiencia con TDD, DDD y Arquitectura Hexagonal, además de conocimientos en Kafka, Google Cloud y CI/CD.

Se requiere nivel de inglés avanzado y ritmo proactivo para proyectos internacionales. El candidato ideal podrá analizar, diseñar y mejorar módulos, así como realizar pruebas unitarias y guiar al equipo en buenas prácticas.

Qualifications

• Requisitos: Graduado en Ingeniería informática u otra formación similar.
• Experiencia de 10-15 años con Java.
• Experiencia en Microservicios y Spring Boot.
• Experiencia en proyectos con TDD, DDD y Arquitectura Hexagonal.

Responsibilities

• Analizar y programar sobre código existente y nuevo, manteniendo módulos de complejidad media.
• Asignar tareas al equipo.
• Realizar revisiones de código y proponer mejoras.
• Mentorar a perfiles junior y proporcionar apoyo técnico.
• Desarrollar prototipos y tests unitarios para el código propio.

Skills

Java

Microservicios

Spring Boot

TDD

DDD

Arquitectura Hexagonal

Kafka

CI/CD

Google Cloud

Inglés avanzado

Education

Ingeniería informática

FP Superior/Medio en Informática

Tools

JUnit

Job description

¿Qué estamos buscando?

Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a profesional con experiencia como Principal Java Engineer. Se debe tener al menos 10-15 años con Java, incluyendo amplia experiencia con Microservicios y habiendo trabajado en proyectos reales con metodología TDD, DDD y Arquitectura Hexagonal. Además podrás trabajar con otras tecnologías como Kafka, Google Cloud, CI/CD, etc. Buscamos una persona entusiasta y dinámica con interés en trabajar en nuestro área de proyectos internacionales, por lo que también es necesario un nivel de inglés conversación avanzado.

Tus principales responsabilidades son:

• Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita.
• Asignar tareas a los distintos miembros del equipo.
• Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora.
• Dar soporte a los perfiles más junior actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos.
• Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones.
• Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto.
• Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo.

Requisitos deseados:

• Graduado en Ingeniería informática (o equivalente) o Formación Profesional Superior o Medio en Informática.
• Experiencia de al menos 10-15 años con Java.
• Experiencia en arquitectura de Microservicios y Spring Boot.
• Experiencia en proyectos reales con TDD, DDD y Arquitectura Hexagonal.
• Valorable experiencia con JUnit.
• Deseable experiencia con Kafka, CI/CD, Google Cloud, etc.
• Buen nivel de inglés a nivel conversación.

Competencias personales:

• Trabajo en equipo.
• Capacidad de liderazgo.
• Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar.
• Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras.

Qué ofrecemos:

• Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos.
• Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos.
• Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo.
• Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible
• Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas.
• Programa de Recomendaciones.
• Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito.
• Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras.
• Cultura corporativa internacional.

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

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