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Una empresa tecnológica busca un/a Técnico/a de Ciberseguridad en Madrid. El rol requiere al menos 2 años de experiencia en herramientas de ciberseguridad y se ofrece un entorno híbrido. Los candidatos deben tener buenas habilidades analíticas y comunicativas, así como nivel medio-alto de inglés. Se ofrecen múltiples beneficios como seguro médico y un plan de formación continua.
Únete a nuestro equipo como Técnico / a de Ciberseguridad!
Te apasiona la ciberseguridad y quieres formar parte de un equipo que protege los activos digitales con tecnología puntera? En nuestra compañía buscamos un / a Técnico / a de Ciberseguridad con experiencia demostrada en la gestión y operación de herramientas clave para la defensa digital.
Una persona con al menos 2 años de experiencia operando soluciones de ciberseguridad en áreas como :
Prevención de fuga de datos (DLP)
Análisis de correo electrónico
Antivirus y protección web
Análisis de vulnerabilidades y remediación
Gestión de herramientas de seguridad :
configuración, mantenimiento y actualización de antivirus, EDR, anti-Spam, SIEM, DLP, etc.
Gestión de excepciones :
evaluación y documentación de solicitudes especiales.
Monitoreo y mantenimiento :
supervisión del rendimiento y disponibilidad.
Colaboración técnica :
trabajo conjunto con equipos de redes, sistemas y desarrollo.
Documentación técnica :
mantenimiento de registros actualizados.
Buenas habilidades analíticas, comunicativas y de trabajo en equipo.
Inglés nivel medio-alto (imprescindible).
DeepSecurity (Virtual Patching)
Contrato indefinido
Horario : 00 a 18 :
00 todo el año (sin jornada intensiva)
Modalidad :
híbrida (varios días presenciales a la semana, no negociable 100% remoto), zona Sanchinarro (Madrid capital).
Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional.
Nuestro mayor valor son las personas :
fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo.
Seguro médico privado (Sanitas).
Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia.
Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros.
Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales.
Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente.
Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras.
Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc.
Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional.
Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad.
22 días laborables de vacaciones al año.