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Prácticas Recursos Humanos – People & Culture

Montrel

Dos Hermanas

Presencial

EUR 30.000 - 50.000

Jornada completa

Ayer
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Descripción de la vacante

Montrel recherche un stagiaire en ressources humaines pour rejoindre son équipe People & Culture. Ce stage de 6 mois, rémunéré, offre l'opportunité de travailler sur divers aspects du recrutement, développement organisationnel et relations de travail. Vous aurez l'occasion d'acquérir une expérience précieuse dans un environnement collaboratif et dynamique, propice à votre développement professionnel.

Servicios

Prácticas remuneradas
Possibilités d'incorporation

Formación

  • Cursando ou récemment diplômé en ressources humaines ou disciplines similaires.
  • Connaissances en gestion de la formation et en relations de travail.
  • Compétences en évaluation de performance et en développement de carrière.

Responsabilidades

  • Publication d'offres et criba curricular.
  • Gestion du processus d'accueil pour les nouvelles incorporations.
  • Participation aux initiatives de climat de travail.

Conocimientos

Reclutamiento
Colaboración
Gestión administrativa
Evaluación de la eficacia formativa
Desarrollo competencial

Educación

Grado o Máster relacionado con Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales

Descripción del empleo

Prácticas Recursos Humanos – People & Culture
Prácticas Recursos Humanos – People & Culture

En Montrel buscamos a una persona que se incorpore a nuestro equipo de People y pueda adquirir experiencia práctica en:

???? Reclutamiento

  • Publicación de ofertas
  • Criba curricular
  • Entrevistas y seguimiento de candidatos
  • Colaboración con responsables de área para definir perfiles y requerimientos
  • Coordinación del proceso de acogida de nuevas incorporaciones
  • Elaboración y seguimiento del Plan Anual de Formación
  • Gestión administrativa de las formaciones (plataformas, inscripciones, FUNDAE, etc.)
  • Evaluación de la eficacia formativa y propuestas de mejora

???? Desarrollo y Cultura Corporativa

  • Apoyo en programas de evaluación del desempeño
  • Colaboración en planes de carrera y promoción interna
  • Participación en iniciativas de clima laboral, comunicación interna y cultura corporativa
  • Impulso de acciones para fomentar el compromiso y el desarrollo competencial de los equipos

???? Relaciones Laborales

  • Apoyo en la gestión de altas y bajas en Seguridad Social
  • Redacción y seguimiento de contratos
  • Colaboración en la preparación y gestión de nóminas
  • Apoyo en la gestión documental relacionada con los trabajadores

️ Que estés cursando o hayas finalizado recientemente un Grado o Máster relacionado con Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o áreas afines.

️ Conocimientos en:

Buen ambiente laboral, cercano y colaborativo, en un entorno exigente que te permitirá desarrollarte profesionalmente y crecer.

Prácticas de 6 meses de duración

Prácticas remuneradas con posibilidades reales de incorporación al equipo

¿Te interesa? ¡Queremos conocerte!

Técnico/a de Recursos Humanos - Sector Construcción
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