Prácticas en People & Organización - Siemens Mobility

Siemens; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una innovadora empresa busca un estudiante en prácticas para unirse a su dinámico equipo de Recursos Humanos. Durante seis meses, tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades en un entorno colaborativo, contribuyendo a la gestión de nóminas, onboarding y relaciones laborales. Esta experiencia te permitirá adquirir conocimientos valiosos y formar parte de un equipo que valora la diversidad y la igualdad de oportunidades. Si te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y deseas crecer profesionalmente, esta es tu oportunidad ideal para hacer una diferencia significativa en una empresa líder del sector.

Formación

• Se busca estudiante en prácticas con habilidades organizativas y de comunicación.
• Requiere un nivel alto de inglés y capacidad para trabajar en equipo.

Responsabilidades

• Apoyo en la gestión y procesamiento de nóminas y Seguridad Social.
• Participación en el proceso de incorporación de nuevos empleados.

Conocimientos

Organización

Comunicación

Trabajo en equipo

Proactividad

Gestión de múltiples tareas

Inglés alto

Educación

Administración y Dirección de Empresas

Recursos Humanos

Relaciones Laborales

Descripción del empleo

En Siemens Mobility, el departamento de People & Organization (P&O) es fundamental para el éxito de nuestra empresa. Nos dedicamos a desarrollar y apoyar a nuestros empleados, asegurando que tengan las herramientas y recursos necesarios para prosperar en sus roles. Nuestro equipo es conocido por su eficiencia, entusiasmo y resiliencia, y trabajamos de manera colaborativa para identificar y atraer el mejor talento, garantizando un alto rendimiento en todas las áreas.

Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y las Relaciones Laborales? Siemens Mobility te ofrece la oportunidad de unirte a nuestro equipo de People & Organization (P&O) como estudiante en prácticas. Durante esta experiencia, tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades y conocimientos en un entorno dinámico y colaborativo, contribuyendo al éxito de nuestra empresa y al bienestar de nuestros empleados.

Descripción de actividades a realizar durante las prácticas :

Área de Operaciones (80%) :

1. Nómina: Apoyo en la gestión y procesamiento de nóminas.
2. Seguridad Social: Colaboración en la gestión de altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.
3. Onboarding: Participación en el proceso de incorporación de nuevos empleados, incluyendo la preparación de documentación y la coordinación de actividades de bienvenida.

Área de Relaciones Laborales (20%) :

1. Cumplimentación de formularios oficiales (trabajo a distancia, excedencias).
2. Control de registro de jornada y presencia.
3. Implementación y seguimiento de medidas de los Planes de Igualdad.

Titulaciones : Administración y Dirección de Empresas, Recursos Humanos, Relaciones Laborales.

Requisitos:

1. Capacidad de organización y atención al detalle.
2. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
3. Proactividad y capacidad para gestionar múltiples tareas.
4. Idiomas: Nivel alto de inglés.

Duración mínima : 6 meses con posibilidad de tener convenio de prácticas con universidad.

Siemens aboga por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como en la Diversidad como fuente de creatividad e innovación. Contar con diferentes tipos de talento y de experiencias nos hace ser más competitivos y estar mejor preparados para responder con éxito a las demandas de la Sociedad. Por ello, valoramos a las candidatas y a los candidatos que reflejen la Diversidad que disfrutamos en nuestra Compañía y animamos la cobertura de puestos por mujeres y hombres en ocupaciones que se encuentren subrepresentadas.