Payroll Specialist Administrative Support con discapacidad

La Opinión de Murcia; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una multinacional del sector farmacéutico busca un Payroll Specialist Administrative Support con discapacidad para gestionar contratos y nómina en su sede de Madrid. Se requiere experiencia previa en administración de personal y un fuerte conocimiento del ciclo salarial, así como un certificado de discapacidad. Este puesto ofrece un entorno inclusivo y crecimiento profesional, ideal para aquellos que deseen unirse a un equipo dinámico y comprometido con la diversidad.

Formación

• 3 a 5 años de experiencia como técnico/a de nómina y administrativo/a de personal.
• Conocimientos de ERPs de nómina como A3nom, A3Innuva, Meta4.
• Inglés nivel B1-B2.

Responsabilidades

• Gestión de contratos, altas, bajas y renovaciones.
• Elaboración de finiquitos y cálculo de indemnizaciones.
• Revisión y preparación de variables de nómina.

Conocimientos

Manejo intermedio de SAP

Nivel avanzado de Excel

Conocimientos en legislación española

Conocimiento Siltra y Sistema Red

Educación

Licenciado/a en ADE, RRLL o similar

Descripción del empleo

Payroll Specialist Administrative Support con discapacidad

Tienes un perfil de Administración de personal y te gustaría trabajar en Abbott, multinacional del sector farmacéutico? ¿Tienes una discapacidad? Entonces, sigue leyendo :

• Gestión contratos : altas, bajas, renovaciones, control vencimientos, reducciones jornada, excedencias, licencias sin sueldo.
• Gestión procesos SS, SEPE, Mutua
• Atención al empleado / a : resolución dudas empleados / as sobre legislación, convenios colectivos, nóminas, cálculos de IRPF, información sobre permisos y ausencias, etc.
• Elaboración finiquitos y cálculo de indemnizaciones
• Elaboración certificados empresa
• Control y gestión de ausencias : procesos IT, accidentes de trabajo, maternidades / paternidades
• Anticipos y préstamos a empleados / as
• Pago sindicatos y gestión retenciones judiciales.
• Gestión de facturas
• Interpretar y aplicar correctamente los diferentes Convenios Colectivos vigentes, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales y proporcionando asesoramiento preciso en materia de convenios.

Contabilidad :

• Gestión de facturas y distribución por cuentas contables.
• Reconciliaciones en Cadency : anticipo pagas extra, préstamos, bonos, etc.
• Cálculo de costes reales y estimados de empresa para los distintos negocios, así como de compensación y beneficios.
• Gestión del cierre contable de nómina, con sus correspondientes asientos financieros.
• Envío de cuentas contables para la gestión financiera.

Nómina :

• Revisión y preparación de variables de nómina y su revisión, impuestos y seguros sociales.
• Conocimientos avanzados del ciclo mensual de una nómina, y sus diferentes tareas que implica.
• Beneficios sociales y Retribución Flexible

Requisitos mínimos

• Licenciado / a en ADE, RRLL o similar - Experiencia de al menos 3 a 5 años como técnico / a de nómina y técnico / a de Administración de Personal - ERPs de nómina (A3nom, A3Innuva, Meta4, Milena.) - Manejo intermedio de SAP. - Nivel avanzado de Excel - Conocimientos en legislación española - Conocimiento Siltra y Sistema Red, - Inglés : B1-B2 Personas con discapacidad : Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior alÂ33% emitido por el organismo público competente.

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Payroll Specialist Administrative Support Con Discapacidad • Madrid, Comunidad de Madrid, España