Partner de Servicios Técnicos - Baleares y Cataluña

Melia Hotels International S.A.(Meliá); Islas Baleares; Presencial; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Meliá Hotels International busca un Partner de Servicios Técnicos para gestionar Facility Management en Baleares y Cataluña. El rol incluye asegurar el alineamiento con proyectos técnicos, frecuencia de mantenimiento y análisis de rendimiento. Se requiere experiencia en el sector, así como habilidades organizativas y analíticas. Formarás parte de un equipo dinámico que promueve el crecimiento profesional y un entorno inclusivo.

Servicios

Programa de fidelidad MeliáRewards

Compensación flexible

Formación

• 5 años de experiencia en Facility Management.
• Enfoque analítico y capacidad organizativa.
• Disponibilidad para viajar.

Responsabilidades

• Gestión de hoteles de Baleares y Cataluña.
• Planificación de mantenimiento y optimización de costes.
• Elaboración de presupuestos y KPIs.

Conocimientos

Gestión integral de Facility Management

Cumplimiento normativo

Análisis de rendimiento

Educación

Experiencia en Facility Management

Herramientas

MS Office avanzado

Descripción del empleo

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Partner de Servicios Técnicos - Baleares y Cataluña

Área: Mantenimiento

Islas Baleares, ES

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

Siéntete orgulloso/a de pertenecer a Meliá, ¡nosotros/as lo estamos de ti!

Misión del puesto #LI-AS1

Asegurar el alineamiento entre los proyectos y herramientas que desarrolla Technical Services y las necesidades del negocio, velando por la implantación de la función de SSTT en los Centros de Operaciones y hoteles independientes bajo su responsabilidad (con el apoyo de los Technical Services & Engineering Area Manager si procede) e identificando oportunidades de mejora.

• Gestión integral deFacility Management para los hoteles de Baleares y Cataluña, reportando alManagingDirector y la oficina central.
• Asegurar el cumplimiento normativo y la calidad de losTechnicalServices: planificación de mantenimiento, modernizaciones y optimización de costes/procesos.
• Presupuestos, KPIs y reporting: elaboración de presupuestos,forecastsy cuadros de mando internos.
• Coordinación de proveedores y visitas técnicas: contratación, seguimiento y verificación insitude instalaciones; soporte a losOperationsCenters regionales.
• Análisis de rendimiento y soporte digital: administración de la aplicación FM, análisis de datos y colaboración estrecha con equipos técnicos e IT internacionales.
• Formación técnica y5años de experiencia enFacilityManagement.
• Afinidad demostrada por FM, inmuebles y software; MSOffice avanzado.
• Enfoque analítico, gran capacidad organizativa y trabajo autónomo en equipo.
• Disponibilidad para viajar.

En Meliá todos somos VIP

Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura ".

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