Monitores Comedor Escolar: VALENCIA

TN Spain; Valencia; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en restauración colectiva busca un monitor/a de comedor escolar en Valencia. Esta posición es ideal para aquellos apasionados por trabajar con niños y que deseen contribuir a su desarrollo y bienestar durante las horas de comida. Las responsabilidades incluyen atender a los niños, organizar las comidas y realizar actividades educativas y recreativas. Se ofrece un contrato de sustitución y la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la educación y el cuidado infantil. Si tienes vocación y experiencia, esta es tu oportunidad para hacer una diferencia en la vida de los más pequeños.

Formación

• Experiencia previa en el sector es valorada.
• Certificado de Delitos Sexuales es imprescindible.

Responsabilidades

• Atender y organizar a los niños durante la comida.
• Realizar actividades programadas y fomentar la participación.

Conocimientos

Orientación hacia los niños

Habilidades de organización

Comunicación

Educación

Ciclo Formativo Grado Medio

Formación de monitor de tiempo libre

Descripción del empleo

Monitores Comedor Escolar: VALENCIA, Valencia

Valencia, Spain

En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos monitor/a de comedor escolar para incorporarse a centro durante el curso escolar, en los centros ubicados en: Puzol y alrededores.

1. Funciones:
2. Atender a los niños durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación.
3. Organizar a los niños durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los niños.
4. Realizar la recogida de niños y acompañamiento de los mismos en las diferentes actividades y salidas organizadas y responsabilizarse de ellos a la hora de la comida o del patio.
5. Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los niños.
6. Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos asignado.
7. Ser un referente directo de estos alumnos.
8. Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a.
9. Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo.

Contrato: Sustitución, fijo discontinuo (en función de las necesidades de los centros educativos).

Retribución variable.

Requisitos mínimos:

Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Medio o formación de monitor de tiempo libre.

Imprescindible: disponer del Certificado de Delitos Sexuales.

Se valorará la experiencia en el sector.

Clara orientación y vocación hacia los niños.