Monitores/as Comedor Escolar. Ref SMNTR

TN Spain; Sedaví; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en restauración colectiva busca un monitor/a de comedor escolar para trabajar en centros educativos de Sedaví y alrededores. En esta emocionante posición, serás responsable de atender a los niños durante la comida, fomentando buenos hábitos de comportamiento y alimentación. Además, tendrás la oportunidad de organizar actividades educativas y recreativas, asegurando que cada niño se sienta apoyado y motivado. Si tienes pasión por trabajar con niños y deseas contribuir a su desarrollo, esta es tu oportunidad para dar un paso significativo en tu carrera laboral.

Formación

• Experiencia en el sector será valorada.
• Certificado de Delitos Sexuales requerido hasta ABRIL 2025.

Responsabilidades

• Atender a los niños durante la comida, generando hábitos correctos.
• Organizar y supervisar la hora de la comida y actividades.

Conocimientos

Orientación hacia los niños

Organización

Comunicación

Educación

Ciclo Formativo Grado Medio

Formación de monitor de tiempo libre

Descripción del empleo

En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos monitor/a de comedor escolar para incorporarse a centro durante el curso escolar, en los centros ubicados en: SEDAVI, BENETUSER, ALFAFAR.

Nuestros monitores/as realizan fundamentalmente las siguientes funciones:

1. Atender a los/as niños/as durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación.
2. Organizar a los/as niños/as durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los/as niños/as.
3. Realizar la recogida de niños/as y acompañamiento de los/as mismos/as en las diferentes actividades y salidas organizadas y responsabilizarse de ellos/as a la hora de la comida o del patio.
4. Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los/as niños/as.
5. Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos/as asignado.
6. Ser un referente directo de estos alumnos/as.
7. Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a.
8. Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo.

Ofrecemos:

• Contrato: Sustitución, fijo discontinuo... (en función de las necesidades de los centros educativos).
• Retribución variable.

Una vez que te inscribas en la oferta, recibirás un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI. ¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!

REQUISITOS MÍNIMOS

• Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Medio o formación de monitor de tiempo libre.
• Imprescindible disponer del Certificado de Delitos Sexuales fecha ABRIL 2025.
• Se valorará la experiencia en el sector.
• Clara orientación y vocación hacia los/as niños/as.