Monitor/a de actividades extaescolares en Granada

MainJobs; Granada; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una innovadora organización está en búsqueda de monitores/as de actividades extraescolares en Granada. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar con niños y jóvenes, diseñando actividades que fomenten su aprendizaje y participación activa. Los candidatos ideales serán personas entusiastas y comprometidas con la educación y el desarrollo social, dispuestas a contribuir a un ambiente inclusivo y enriquecedor. La posición ofrece un contrato indefinido, un horario flexible y la oportunidad de formar parte de un equipo profesional en un proyecto que genera un impacto positivo en la comunidad. Si estás listo para marcar la diferencia, esta es tu oportunidad.

Servicios

Contrato indefinido

Horario flexible

Formación continua

Ambiente de trabajo excepcional

Oportunidades de crecimiento profesional

Formación

• Formación universitaria o titulación superior en áreas sociales o educativas.
• 2 años de experiencia en formación de menores y uso de TIC.

Responsabilidades

• Diseñar y ofrecer actividades educativas para niños y adolescentes.
• Preparar materiales didácticos adaptados a las necesidades del grupo.
• Fomentar valores de convivencia y cooperación a través de dinámicas grupales.

Conocimientos

Trabajo con niños y jóvenes

Formación en igualdad de género

Uso de Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC)

Animación sociocultural

Educación

Formación universitaria en Educación Social

Titulación superior de formación profesional en Servicios Socioculturales

Magisterio

Trabajo Social

Informática

Descripción del empleo

Monitor/a de actividades extraescolares en Granada

¿Te apasiona trabajar con niños y jóvenes? ¿Quieres formar parte de un proyecto con impacto real y oportunidades de crecimiento profesional?

En MAINJOBS estamos buscando monitores/as de actividades extraescolares para unirse a nuestro equipo en Granada. Buscamos personas entusiastas, comprometidas y con ganas de marcar la diferencia.

¡Únete a nosotros y contribuye al desarrollo educativo mientras creces personal y profesionalmente!

Requisitos

• Formación universitaria en Educación Social, Pedagogía, Magisterio, Trabajo Social, Informática o equivalentes, o titulación superior de formación profesional en las familias profesionales de Servicios Socioculturales y a la Comunidad, Actividades Físicas y Deportivas o Informática.
• Formación en igualdad de género o en materia de igualdad.
• Mínimo 2 años de experiencia en la formación de personas menores de edad.
• Experiencia en el uso de Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC), así como en la formación de menores y/o en actividades de animación sociocultural vinculadas a este ámbito.

Funciones que llevarás a cabo

• Diseñar y ofrecer actividades complementarias que despierten el interés y la participación activa de niños, niñas y adolescentes, fomentando su motivación hacia el aprendizaje.
• Preparar y elaborar materiales didácticos necesarios para el desarrollo de las actividades, adaptándolos a las necesidades del grupo.
• Poner en marcha y dinamizar las actividades, asegurando un ambiente participativo, inclusivo y enriquecedor.
• Adaptar las actividades a diferentes edades y perfiles, garantizando la inclusión y la participación de todos los niños y niñas.
• Fomentar valores de convivencia, cooperación e igualdad a través de dinámicas grupales y actividades lúdicas.

Condiciones

Te incorporarás a un equipo de más de 500 profesionales en el que, además de encontrar un excepcional ambiente de trabajo, entusiasmo por crecer conjuntamente y una oportunidad única de desarrollar tu carrera profesional en un proyecto tan desafiante como ambicioso, podrás disfrutar de las siguientes condiciones:

• Contrato indefinido en Régimen General.
• Horario orientativo de lunes a jueves de 09.00 a 14.00 y de 15.00 a 18.30. Viernes de 09.00 a 14.00.
• Desarrollarte profesionalmente en una compañía de gran prestigio y con posición consolidada en el mercado.
• Participar en proyectos innovadores que generan impacto en la sociedad.
• Formación sólida y continuada.
• Formar parte de una organización comprometida con la igualdad de oportunidades que cuenta con Planes de Igualdad en todas las empresas del Grupo.