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Una empresa de servicios aéreos de emergencia busca un/a Médico/a HEMS para brindar atención médica urgente en entornos críticos. Los candidatos deben tener un Grado en Medicina y experiencia en cuidados intensivos o emergencias. Se valora formación en Soporte Vital Avanzado. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo y una oportunidad significativa para hacer la diferencia.
🚀 ¿Estás preparado para contribuir de forma significativa a salvar vidas y proteger comunidades?
🚁En Avincis, nos dedicamos a realizar un trabajo significativo con un objetivo claro. Buscamos personas con talento y pasión por marcar la diferencia, que deseen desarrollar su carrera profesional en un entorno dinámico. Avincis es uno de los principales operadores de servicios aéreos de emergencia del mundo y el mayor de Europa. Operamos desde más de 180 bases en España, Portugal, Italia, Noruega, Suecia, Finlandia, Grecia, Mozambique y Chile. Contamos con una flota de aproximadamente 205 aeronaves, que incluye 165 helicópteros y 40 aviones.
Actualmente buscamos Médicos/as HEMS altamente cualificados y comprometidos con la atención médica de urgencia en entornos críticos para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo multidisciplinar especializado en la atención prehospitalaria avanzada, trabajando a bordo de helicópteros medicalizados, donde cada intervención cuenta y cada segundo marca la diferencia.
Dado que el sector de la aviación está muy regulado, la seguridad y el cumplimiento normativo son la máxima prioridad. Avincis también se compromete a cumplir con los más altos estándares de ética empresarial, siendo la integridad y la confianza los valores fundamentales de la organización. Se espera que todos los empleados de Avincis sean un modelo de integridad y altos estándares éticos.
Nuestra cultura se basa en un compromiso compartido con la excelencia, la colaboración y el respeto. Creemos que la forma en que trabajamos es tan importante como lo que logramos. Nuestros seis valores fundamentales guían nuestras acciones y definen quiénes somos:
Si te interesa la oportunidad, ¡no dudes en contactar con nosotros!
Inscríbete a la oferta o haznos llegar tu CV a recruitment_iberia@avincis.com, indicando en el asunto el nombre de la vacante "Médico/a".
De conformidad con lo establecido en la Reglamento (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales, te informamos y solicitamos tu consentimiento, o el de tu representante legal, para incorporar sus datos a los ficheros de AVINCIS, como responsable del tratamiento, y para el tratamiento de los mismos con la finalidad de llevar a cabo tu proceso de selección y mantener una relación integral contigo. El NIF del Responsable del Tratamiento es A-03125010 y el domicilio en Aeródromo de Mutxamel, Partida la Almaina, nº 92, CP: 03110, Mutxamel, Alicante.
En este acto das tu consentimiento para la cesión de tus datos, presentes y futuros, a aquellas empresas y profesionales de los que se necesiten tus servicios para el buen fin del encargo realizado por el Responsable del Tratamiento.
Puedes ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en la forma y de acuerdo con los procedimientos establecidos en la precitada Ley Orgánica, dirigiéndote a la dirección arriba indicada o a la dirección de correo electrónica recruitment_iberia@avincis.com. El titular de los datos responde, en cualquier caso, de la veracidad, exactitud, vigencia, autenticidad y pertinencia de los Datos Personales proporcionados. AVINCIS únicamente utilizará la información facilitada por ti para el proceso de selección en el cual estás incurso, u otros en los cuales pudieras ser candidato, salvo indicación en contra, comprometiéndose los firmantes a mantener la más estricta confidencialidad respecto de la información obtenida en este proceso.
Nota: Como empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, AVINCIS España valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado, con independencia de su sexo.