Marketing & Comms Trainee

Fundeen; Ávila; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Fundeen, une fintech innovante dans le secteur des énergies renouvelables, recherche un Marketing Trainee à Ávila. Le candidat idéal aura un diplôme en marketing, sera créatif et proactif, et sera responsable de la création de contenus et de la communication sur diverses plateformes. La mission inclut également des analyses de données pour évaluer l'impact des campagnes, offrant une opportunité d'apprentissage et de croissance professionnelle au sein d'une entreprise en pleine expansion.

Servicios

Bourse de formation de 600 € par an

Plus de 35 jours de congé par an

Flexibilité de travail

Formación

• Étudiant(e) de terme ou récemment diplômé(e) en marketing ou publicité.
• Connaissance de l'anglais (niveau minimum B2).

Responsabilidades

• Création de contenus : textes persuasifs, vidéos et graphiques.
• Gestion des réseaux sociaux : community management sur différentes plateformes.
• Analyse de données et reporting pour évaluer l'efficacité des campagnes.

Conocimientos

Proactivité

Capacité de communication

Curiosité

Organisation

Travail d'équipe

Educación

Diplôme en marketing, publicité ou domaines connexes

Herramientas

Google Analytics

HubSpot

Canva

Premiere

Photoshop

Descripción del empleo

¿Quieres impulsar tu carrera enMarketingdentro de una fintech con impacto real?

EnFundeenestamos revolucionando la inversión en energías renovables, haciéndola accesible para todas las personas. Nuestra plataforma permite coinvertir en proyectos sostenibles a cambio de una rentabilidad financiera atractiva, muy por encima de otros productos del mercado.

¿Si te apasiona el marketing digital y quieres aprender desde dentro cómo se construye una marca con propósito? ¡Entonces sigue leyendo!

¿Qué beneficios te aportaremos?

• Beca durante 6 meses. Luego de terminada la beca, si encajamos bien te ofreceremos contrato en prácticas por 1 año + contrato indefinido.
• Remuneración de 650 € brutos mensuales.
• Bolsa de formación de 600 € al año.
• Más de 35 días libres al año, incluyendo:
  • 1 día libre por tu cumpleaños.
  • 1 viernes libre al mes.
• Jornada intensiva todos los viernes del año.
• Desde 40% de teletrabajo.
• Flexibilidad responsable: tendrás una jornada de trabajo de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 con horario flexible, es decir, podrás entrar entre 8 y 10am y salir entre 17 y 19h.
• Buen rollo de trabajo garantizado.

Como Marketing Trainee, tumisiónprincipal será la creación y gestión de contenidos (copywriting, producción audiovisual y notas de prensa). Trabajarás en estrecha colaboración con el equipo de marketing para desarrollar campañas efectivas que conecten con nuestra audiencia y fomenten el crecimiento de nuestra comunidad de inversores y promotores de proyectos.

• Creación de contenidos: Desarrollarás textos persuasivos, contenido audiovisual (videos, gráficos) y notas de prensa para web, blog, newsletters y redes sociales.
• Gestión de redes sociales: Actuarás como Community Manager, supervisando y creando contenido relevante en plataformas como Facebook, Twitter, Instagram y YouTube.
• Análisis de datos y reporting : Darás seguimiento de métricas y elaboración de informes con herramientas interna, META y Google para evaluar el rendimiento de nuestras campañas y la efectividad de la web, proponiendo mejoras para optimizar la experiencia del usuario junto al equipo de producto.
• Gestión de eventos a nivel local: Coordinarás actividades y eventos, incluyendo llamadas a ayuntamientos y otros partners, para fomentar la visibilidad y colaboración en proyectos locales.
• Benchmarking: Investigarás acciones de la competencia y tendencias del mercado para identificar oportunidades.
• Optimización de BBDD: Mantendrás y mejorarás nuestra base de datos a través de HubSpot. Si no lo tienes, realizaras el curso de Hubspot Academy para familiarizarte con la herramienta y aprenderás todos los procedimientos de la herramienta.
• Redactarás de notas de prensa y tendrás contacto con periodistas.

¿Qué habilidades y conocimientos te harán triunfar en esta posición?

• Capacidad para comunicar ideas de forma clara y creativa, tanto por escrito como en formato audiovisual.
• Proactividad: no esperas a que te digan qué hacer, propones ideas y mejoras.
• Curiosidad y ganas de aprender: quieres entender cómo funciona todo y no te asusta equivocarte.
• Buena organización y atención al detalle.
• Facilidad para trabajar en equipo y construir buenas relaciones.

Conocimientos:

• Conocimientos en la implementación y uso continuo de herramientas de analítica y optimización web (herramientas de Google preferiblemente), así como de preparación de informes.
• Conocimientos en herramientas de analítica web (Google Analytics, Search Console, etc.) y elaboración de informes
• Manejo básico de herramientas de diseño y ediciónde contenido (Canva, Premiere, Photoshop o similares).
• Familiaridad con el uso de CRM, especialmente HubSpot (si no lo conoces, te formamos).
• Conocimiento básico de estrategias de marketing digital, SEO, campañas de captación y análisis de competencia.

Formación y experiencia

• Estudiante de término o recién graduado del grado en marketing, publicidad, o áreas relacionadas.
• Dominio del inglés (mínimo B2).

¿Cómo lo harás?

Todo sobre nosotros, nuestros valores, cómo es el día a día y cómo es el equipo puedes verlo en nuestro Libro Blanco

¿Con quién lo harás?

Beatriz Barroso nuestra Head of Marketing y Samuel Cruzado, Marketing Executive estarán ahí para enseñarte y desarrollarte. Tienen amplia experiencia en el desarrollo de estrategias creativas dentro del mundo offline y online.

¿Dónde lo harás?

Aunque tenemos oficinas en Ávila y Madrid, este puesto es para nuestra oficina deÁvila(en pleno centro de la ciudad), pero podemos valorar modelos híbridos de teletrabajo que nos encajen a ambas partes.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Nuestro proceso de selección ha sido pensado para optimizar tu tiempo y el nuestro. Por eso lo hemos concebido en 5 fases donde siempre sabrás en qué fase del proceso estás y te proporcionaremos feedback si así lo necesitas. A saber:

• Recepción de CVs
• Entrevista telefónica
• Entrevista presencial con hiring manager y RRHH
• Onboarding y bienvenida al equipo.

Te mantendremos informad@ en cada paso y, si lo necesitas, ¡te daremos feedback!

Si te identificas con esta posición y además te apetece participar e incidir directamente en potenciar nuestra marca y hacer crecer nuestra comunidad de usuarios a través de las distintas acciones de marketing ¡nos encantaría que te inscribieras! Y si crees que a otra persona le puede encajar esta posición, ¡no dudes en compartirla!

¿Cómo aplico?

Pues enviándonos tu candidatura a [e-mail] . Y si tienes alguna duda que no esté en esta página, simplemente péganos un toque