Somos Vecttor, la mayor compañía de gestión de flotas perteneciente a Grupo Cabify. A través de la gestión directa de una flota de más de 4.000 drivers y más de 2.000 vehículos, ayudamos a transformar la manera en la que nos movemos en ciudades como Madrid, Barcelona, Sevilla, Málaga y Valencia.
Actualmente nos encontramos en pleno auge de crecimiento y por esto sumamos nuevos compañeros al equipo de Marketing. Serás responsable de gestionar la comunicación operativa con conductores y apoyar en la adquisición de talento para nuestra flota. Este rol será clave para mejorar la experiencia del conductor a través de CRM y estrategias de comunicación personalizadas, así como para desarrollar y optimizar campañas de captación de nuevos conductores.
- Gestionar y optimizar la comunicación operativa con los conductores a lo largo de todo su ciclo de vida en Vecttor.
- Diseñar y ejecutar campañas automatizadas en CRM (Braze, Salesforce, HubSpot u otras herramientas) para mejorar la experiencia y la retención de conductores.
- Analizar datos de comportamiento y satisfacción de los conductores para ajustar los mensajes y mejorar la comunicación.
- Crear estrategias de segmentación y personalización en los canales de comunicación con los conductores.
- Coordinarse con equipos internos para asegurar la alineación de mensajes y contenido relevante para los conductores.
- Desarrollar y ejecutar estrategias de marketing para atraer nuevos conductores, optimizando el funnel de adquisición.
- Colaborar con otros equipos para maximizar la captación a través de campañas de paid media (Google Ads, Meta, TikTok, job sites y otros canales relevantes).
- Optimizar las conversiones desde el tráfico digital hasta la activación del conductor.
- Trabajar con agencias externas y equipos internos para la producción de contenido atractivo y persuasivo que impulse la conversión.
- Medir y analizar la efectividad de las campañas, proponiendo mejoras continuas para reducir los costes y mejorar la conversión a Full Operational Driver (FOD).
- Realizar reportes periódicos sobre métricas clave como adquisición y engagement de conductores y efectividad de campañas.
- Identificar tendencias de mercado y nuevas oportunidades para mejorar la captación y fidelización de conductores.
- Experiencia de 2 a 4 años en marketing digital, CRM o adquisición de talento en entornos de movilidad, plataformas digitales o recursos humanos.
- Conocimiento de herramientas de CRM y automatización de marketing (Braze, Salesforce Marketing Cloud, HubSpot o similares).
- Experiencia en campañas de adquisición y captación de talento a través de paid media y job sites.
- Habilidad para analizar datos y proponer estrategias basadas en métricas clave (CPL, conversión, engagement).
- Experiencia en copywriting y segmentación de audiencias.
- Dominio de Excel, Google Analytics y plataformas de gestión de campañas publicitarias.
- Mentalidad data-driven y orientada a resultados.
- Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Capacidad de gestión de múltiples proyectos y adaptación a entornos dinámicos.
- Proactividad e iniciativa para identificar oportunidades de mejora.
Un proyecto donde poder desarrollar tu carrera profesional en una gran compañía y sector.
Salario emocional que incluye : Conciliación, Bienestar, Flexisalary y Happy Office.
Esta propuesta de beneficios busca hacer de tu día a día más motivador, equitativo y alineado con tu crecimiento.
- Madrid, Comunidad de Madrid, España
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