Manager Transformación Cultural

Accenture España; Madrid; Híbrido; EUR 110.000 - 150.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro médico

Seguro de vida y accidentes

Retribución flexible

Compra de acciones

Horarios flexibles

Formación personalizada

Fundación Accenture

Red de diversidad

Beneficios oficina Bankinter

Descripción de la vacante

Accenture España busca un/a Manager para liderar la transformación cultural y el diseño de modelos operativos de IT en Madrid. Trabajarás con directivos, áreas de negocio y tecnología para impulsar la adopción del cambio y alinear estrategia, personas y procesos.

La posición es híbrida en Madrid y requiere residencia y permiso de trabajo en España. Se valora experiencia internacional y certificaciones en gestión del cambio o Agile.

Formación

• Experiencia como Manager o Senior Manager liderando transformación cultural y organizacional.
• Experiencia en diseño e implantación de IT Operating Models.
• Experiencia gestionando programas complejos de transformación y gestión del cambio.
• Experiencia definiendo estructuras organizativas, gobernanza y operating models.
• Experiencia gestionando stakeholders de nivel directivo y ejecutivo.
• Inglés intermedio (B1–B2) oral y escrito.

Responsabilidades

• Liderar proyectos de transformación cultural y organizativa para grandes compañías.
• Diseñar e implantar modelos operativos de IT y estructuras de gobierno.
• Gestionar relación con clientes y stakeholders senior para toma de decisiones.
• Coordinar equipos multidisciplinares para ejecutar programas de transformación.

Conocimientos

Transformación cultural

Liderazgo senior

Gestión de stakeholders

Gestión del cambio

Operating models IT

Gobernanza

Inglés B1-B2

Descripción del empleo

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.

Senior Manager – Cultural Transformation & IT Operating Model Transformation

En Accenture buscamos incorporar un/a Manager para nuestro equipo de transformación organizativa y tecnológica en Madrid. Buscamos profesionales con experiencia liderando proyectos de transformación cultural y organizacional, capaces de impulsar iniciativas estratégicas que permitan evolucionar la cultura corporativa, la forma de trabajar y los modelos operativos de áreas tecnológicas para responder a las necesidades actuales del negocio.

La persona seleccionada trabajará con equipos directivos, áreas de negocio y responsables de tecnología para diseñar e implantar mejoras organizativas, fomentar la adopción del cambio y asegurar la alineación entre estrategia, personas, procesos y tecnología.

El puesto se desempeña en Madrid en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.

Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.

¿Qué harás?

• Liderar proyectos de transformación cultural y organizativa para grandes compañías, definiendo estrategias de cambio, engagement y adopción.
• Diseñar e implantar modelos operativos de IT, incluyendo estructuras organizativas, roles, responsabilidades, governance y modelos de servicio.
• Gestionar la relación con clientes y stakeholders senior, facilitando la toma de decisiones y la ejecución de iniciativas estratégicas.
• Coordinar equipos multidisciplinares para asegurar la correcta ejecución de programas de transformación y la consecución de resultados de negocio.

Responsabilidades

• Definir hojas de ruta de transformación cultural alineadas con los objetivos estratégicos de negocio.
• Liderar assessments organizativos, análisis de madurez y evaluaciones de modelos operativos tecnológicos.
• Diseñar e implantar Target Operating Models (TOM) para organizaciones IT, incorporando procesos, gobierno, capacidades y estructuras organizativas.
• Gestionar equipos de consultoría y supervisar la ejecución integral de programas de transformación.
• Colaborar con equipos de negocio, RRHH y tecnología para asegurar la sostenibilidad de los cambios implantados.

Requisitos imprescindibles

• Experiencia como Manager o Senior Manager liderando proyectos de transformación cultural y organizacional.
• Experiencia en diseño e implantación de modelos operativos de IT (IT Operating Models).
• Experiencia gestionando programas complejos de transformación empresarial y gestión del cambio.
• Experiencia en definición de estructuras organizativas, modelos de gobierno y operating models.
• Experiencia gestionando stakeholders de nivel directivo y ejecutivo.
• Inglés nivel intermedio (B1-B2) oral y escrito.

Requisitos valorables

• Experiencia en transformaciones digitales y reorganización de funciones tecnológicas.
• Experiencia en metodologías Agile, Product Operating Model o Digital Operating Model.
• Experiencia en programas de transformación internacional.
• Certificaciones relacionadas con Change Management, Agile, Scrum, Prosci o gestión de proyectos.
• Experiencia en iniciativas de transformación apoyadas por analítica avanzada o inteligencia artificial.
• Participación en actividades de desarrollo de negocio y elaboración de propuestas comerciales.

Beneficios y compensaciones

En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.

• Seguro médico, de Vida y accidentes
• Servicio médico y programas de bienestar
• Programa de retribución flexible y compra de acciones
• Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)
• Itinerario formativo individualizado
• Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
• Red de empleados por la diversidad
• Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios