Manager regulatory y control de calidad

Nippon Gases UK & Ireland; Madrid; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en gases industriales en Madrid busca un Manager de Regulatory y Control de Calidad. Los candidatos deben tener formación en sector sanitario, más de 2 años de experiencia y dominio del inglés. Las responsabilidades incluyen la garantía de calidad y el cumplimiento normativo. Se ofrecen oportunidades de desarrollo en un entorno de trabajo inclusivo.

Formación

• Más de 2 años de experiencia en un puesto similar.
• Formación universitaria en el sector sanitario y control de calidad.
• Experiencia valorable en farmacovigilancia.

Responsabilidades

• Responsable de garantía y control de calidad.
• Gestión de asuntos regulatorios.
• Dirección técnica farmacéutica.
• Cumplimiento normativo de productos sanitarios.

Conocimientos

Inglés avanzado

Experiencia en control de calidad

Formación en farmacovigilancia

Educación

Formación universitaria en sector sanitario

Descripción del empleo

Descripción del puesto

Nippon Gases es una de las compañías líderes en el negocio de gases industriales y medicinales en Europa. Dando servicio a 150.000 clientes y 350.000 pacientes en 13 países, ofrecemos una amplia gama de soluciones basadas en gases y adaptadas a sectores como la sanidad, la alimentación, la electrónica, la producción, la química y la energía, entre muchos otros. Únete a un equipo que va más allá de lo visible y genera un impacto positivo en el mundo. Prepárate para pensar de forma innovadora, avanzar en tu carrera, hacer crecer tu potencial y formar parte de un futuro mejor. En Nippon Gases todos tenemos el mismo objetivo: “Making life better through gas technology”.

Actualmente estamos buscando a una persona para incorporarse como Manager de Regulatory y Control de calidad.

¿Cuáles serán sus funciones?

• Responsable garantía y control calidad.
• Asuntos regulatorios.
• Dirección Técnica Farmacéutica.
• Responsable Técnico de la Compañía.
• Responsable de Cumplimiento Normativo de Productos Sanitarios de la Compañía.
• Representante local de Farmacovigilancia (medicamentos).
• Responsable de Materiovigilancia (Productos Sanitarios).
• El puesto de Responsable de Control de Calidad se extiende también a los gases no medicinales.

Requisitos del puesto

Requisitos:

• Formación universitaria en sector sanitario y control de calidad.
• Experiencia de más de 2 años en un puesto similar.
• Inglés avanzado.
• Muy valorable formación específica en farmacovigilancia.

Conócenos

Nippon Gases es una de las empresas líderes en el negocio de los gases industriales y medicinales en Europa. Prestamos servicio a más de 150.000 clientes en diversos y amplios sectores como la sanidad, la alimentación, la fabricación, la metalurgia, los productos químicos, la electrónica y la energía. Nuestro objetivo es crear valor social mediante soluciones de gas innovadoras que aumenten la productividad industrial, mejoren el bienestar de las personas y contribuyan a forjar un futuro más sostenible. Making life better through gas technology.

¿Qué puedes esperar de nosotros?

Somos una empresa industrial en la que la seguridad y la integridad son lo primero, como no podía ser de otra forma. Apostamos por el talento de cada uno de nuestros empleados, creando oportunidades de desarrollo y aprendizaje, así como ofreciendo un entorno de conciliación personal. Nuestros empleados son la clave para lograr una alta satisfacción de los clientes y ser, día a día, su elección. Tenemos un alto compromiso con la sociedad y con el respeto al medio ambiente. Estos valores hacen de nosotros una gran empresa con sólidos y continuos resultados financieros.

Política de Igualdad de oportunidades para el empleo

En Nippon Gases, empresa familiarmente responsable, estamos comprometidos con la igualdad y fomentamos un entorno laboral inclusivo libre de cualquier tipo de discriminación y acoso. Creemos que la diversidad de talento fortalece e incrementa nuestro éxito y tenemos políticas que garantizan la empleabilidad y el incremento de oportunidades para todos los candidatos.