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Una empresa busca un Líder Técnico Front-End con más de 8 años de experiencia para liderar un equipo en un proyecto estable y de impacto. El perfil ideal debe tener sólidos conocimientos en desarrollo Front-End y habilidades de liderazgo, así como la capacidad de colaborar con diferentes áreas. Se ofrece trabajo 100% remoto, y la formación requería es en Ingeniería Técnica o Superior en Informática o Telecomunicaciones. Si tienes pasión por el desarrollo y buscas un nuevo reto, queremos conocerte.
Buscamos un / a Líder Técnico Front-End con capacidad Full Stack!
Te apasiona el desarrollo Front-End y no le temes a tocar algo de Back-End cuando hace falta?
Estamos buscando un perfil senior, con al menos
8 años de experiencia , para liderar técnicamente un equipo dentro de un proyecto muy estable y con impacto real.
Modalidad : 100% Remoto ️
Inglés : No requerido Experiencia : +8 años en desarrollo y liderazgo técnico
Tecnologías y conocimientos imprescindibles : Formación : Ingeniería Técnica o Superior en Informática o Telecomunicaciones (requisito imprescindible). Experiencia en análisis, diseño y desarrollo de software. Dominio de
Responsabilidades clave : Definir y evolucionar la arquitectura de software del proyecto. Identificar componentes reutilizables y fomentar su uso. Asegurar la calidad del desarrollo y facilitar el trabajo entre analistas y desarrolladores (especialmente en Front-End). Mejorar la experiencia de usuario, adaptabilidad y rendimiento del sistema. Documentar técnicamente para los equipos de desarrollo y explotación. Colaborar estrechamente con el equipo de la
Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha .
Si estás buscando un reto donde aportar tu experiencia técnica ¡queremos conocerte!