Licitaciones y Contrataci n P blica Trainee

Subdiagonal; Madrid; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa joven y dinámica busca un practicante proactivo en contratación pública. Ofrecemos un ambiente de trabajo híbrido, oportunidades de crecimiento y un plan formativo personalizado. Ideal para estudiantes o recién graduados que deseen aprender y crecer profesionalmente.

Servicios

Horario flexible

Modelo de trabajo híbrido

Plan formativo personalizado

Formación

• Estudiante o recién graduado en Derecho o Administración Pública.
• Interesado en aprender sobre contratación pública.

Responsabilidades

• Análisis y preparación de ofertas para el sector público.
• Gestión de procesos de licitaciones y contrataciones gubernamentales.
• Prospecciones comerciales.

Conocimientos

Comunicación

Análisis

Proactividad

Educación

Derecho

Administración Pública

Descripción del empleo

Performanze es una solución digital para validar, escalar y optimizar negocios online. Ayudamos a empresas, startups y scaleups a aumentar su rendimiento, impulsar su rentabilidad y alcanzar sus objetivos. Performanze forma parte de Subdiagonal, un grupo global de empresas a la vanguardia de la innovación tecnológica y emprendimiento, que integra un ecosistema de empresas especializadas en transformar desafíos complejos en soluciones disruptivas mediante metodologías avanzadas, tecnologías emergentes y estrategias de negocio escalables.

¿Qué buscamos?

Buscamos a una persona emprendedora y proactiva que quiera dedicarse y aprender en el ámbito de la contratación pública a través de prácticas.

1. Análisis y preparación de ofertas para el sector público.
2. Prospecciones comerciales.
3. Gestión de procesos de licitaciones y contrataciones gubernamentales.
4. Estudiante o recién graduado en Derecho, Administración Pública o carreras relacionadas.
5. Interesado en aprender sobre contratación pública y gestión de contratos.
6. Proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y análisis.
7. Disponibilidad a jornada completa.
8. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
9. Formar parte de una empresa joven y dinámica.
10. Ecosistema de startups amplio y diverso, que ofrece mucho más que una experiencia laboral.
11. Perspectivas reales de crecimiento dentro de Performanze.
12. Ayuda económica.

Además, Performanze ofrece otras ventajas, como:

1. Horario flexible (y intensivo todos los viernes del año).
2. Modelo de trabajo híbrido.
3. Plan formativo personalizado.
4. Celebramos por todo lo alto la llegada del verano en un evento exclusivo que nos permite reunirnos y compartir momentos divertidos.

¿Cómo ser el proceso de selección?

1. Si tu perfil está precalificado, recibirás un breve assessment conductual y cognitivo, que prometemos no te quitará más de 20 minutos y podrás hacer cómodamente desde tu casa o cualquier lugar tranquilo.
2. Tras superar el assessment, la segunda fase será una primera entrevista con People Vía GMeets para conocerte mejor y entender tus intereses y experiencias previas.
3. Finalmente, una entrevista presencial con el director de Performanze y el COO.

Si quieres formar parte de una empresa en continuo crecimiento, ambiente joven y dinámico, te apasiona la tecnología, el marketing y el mundo digital, y quieres participar en un proyecto desde el inicio, ¡tienes un hueco en nuestro equipo!