Leader de área de Producción/Operaciones (FLM)

Unilever Brazil; Lejona; Presencial; EUR 40.000 - 55.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa multinacional líder en gran consumo busca un FLM con sólidos conocimientos técnicos en fabricación y gestión de equipos. Este rol incluye liderar proyectos de mejora continua, gestionar el rendimiento del área, y colaborar con diversas funciones. Se ofrece un entorno dinámico y un contrato estable, en un horario intensivo adecuado para un trabajo eficiente.

Servicios

Entorno laboral dinámico

Contrato estable

Jornada completa

Horario intensivo (7:00-15:00)

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en roles similares o liderando equipos de producción.
• Conocimiento en metodologías Lean y Six Sigma.
• Nivel de inglés medio (título B2 o equivalente).

Responsabilidades

• Liderar proyectos de mejora en procesos operativos en entornos industriales.
• Gestionar y liderar personas o equipos en un área o línea específica.
• Interpretar diagnósticos técnicos, identificar problemas y riesgos en procesos.

Conocimientos

Liderazgo

Resolución de problemas

Orientación a logro y objetivos

Comunicación eficaz

Educación

Titulación superior en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Organización o similar

Herramientas

Excel

Access

PowerBI

Descripción del empleo

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

El FLM es un profesional con sólidos conocimientos técnicos en fabricación y producción mecánica, y excelentes habilidades para gestionar equipos y personas. Tiene una comprensión profunda del proceso de fabricación completo, capaz de interpretar diagnósticos técnicos, identificar problemas clave y riesgos, así como liderar proyectos de mejora en los procesos operativos.

Una de sus funciones principales es gobernar un grupo de equipos semiautónomos, brindando apoyo en gestión y liderazgo, y resolviendo conflictos para optimizar el rendimiento del área.

Posee habilidades de liderazgo para actuar con rapidez y rigor, entendiendo la situación económico-financiera de la fábrica y utilizando metodologías WCM y procesos IP para impulsar el trabajo del equipo semiautónomo.

Trabaja estrechamente con responsables de áreas principales como Planificación y Logística, Mantenimiento, RRHH, Calidad, Seguridad, entre otras.

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

• liderar proyectos de mejora en procesos operativos en entornos industriales.
• Gestionar y liderar personas o equipos en un área o línea específica.
• Coordinar y motivar al personal de producción, identificando necesidades de formación y promoción.

Colaborar con RRHH en la incorporación de recursos según las necesidades de producción y gestión de ausencias.

Interpretar diagnósticos técnicos, identificar problemas y riesgos en procesos.

Utilizar metodologías WCM y procesos IP para reducir pérdidas y eliminar desperdicios.

Establecer un estándar de comunicación y compromiso en toda la fábrica.

Colaborar con funciones centrales como Planificación, Mantenimiento, Ingeniería, Calidad y Seguridad.

REQUISITOS MÍNIMOS

• Titulación superior en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Organización o similar.
• Experiencia mínima de 5 años en roles similares o liderando equipos de producción.
• Experiencia en gestión de proyectos de mejora continua.
• Conocimiento en metodologías Lean y Six Sigma.
• Habilidades avanzadas en análisis de datos (Excel, Access, PowerBI).
• Alta orientación a la Seguridad, Calidad e Higiene.
• Nivel de inglés medio (título B2 o equivalente).

Valorable:

• Experiencia en empresas de ingeniería o alimentación.
• Conocimiento de WCM (World Class Manufacturing).
• Otros idiomas.

COMPETENCIAS/HABILIDADES

• Liderazgo
• Resolución de problemas
• Orientación a logro y objetivos
• Organización
• Comunicación eficaz (asertividad y escucha)

SE OFRECE

• Entorno laboral dinámico en una empresa multinacional líder en gran consumo y alimentación.
• Salario a convenir según experiencia.
• Contrato estable.
• Jornada completa.
• Horario intensivo (7:00-15:00).

Si eres una persona proactiva, con habilidades relacionales y ganas de contribuir y aprender en un entorno industrial de referencia, no dudes en postularte.

Somos UNILEVER, líder mundial en gran consumo, presente en 190 países, con marcas como Hellmann's, Calvé, Lipton, Knorr, Skip, Dove, Axe y Maizena.

Nuestro objetivo es generar impacto positivo a través de nuestras marcas, operaciones y relaciones sociales, promoviendo la igualdad de oportunidades y la sostenibilidad.

Unilever fomenta la diversidad e inclusión, apoyando a todos los empleados a traer su 'Whole Self' al trabajo y ofreciendo soporte en accesibilidad y necesidades específicas.