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Técnico Financiero

Servier

Toledo

Presencial

EUR 60.000 - 120.000

Jornada completa

Hace 8 días

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Descripción de la vacante

Una empresa establecida busca un Director/a de Inversiones apasionado/a para liderar el desarrollo de un holding diversificado. Este rol clave implica la inversión en pymes y activos reales, con un enfoque en la creación de valor a largo plazo. El candidato ideal tendrá experiencia en finanzas y operaciones, así como habilidades de liderazgo y una mentalidad emprendedora. Se ofrece un entorno flexible y dinámico, donde tendrás la autonomía para tomar decisiones y contribuir significativamente al crecimiento de la organización. Si deseas dejar huella y ser parte de un proyecto emocionante, esta es tu oportunidad.

Servicios

Participación en valor generado
Trabajo remoto
Visitas ocasionales a negocios

Formación

  • 8-15 años de experiencia en finanzas y operaciones.
  • Capacidad para operar en entornos nuevos y dinámicos.
  • Dominio del inglés es esencial.

Responsabilidades

  • Investigar y analizar mercados objetivo y crear un pipeline de oportunidades.
  • Dirigir comunicaciones y negociaciones con intermediarios y propietarios.
  • Definir estrategias generales junto con el presidente.

Conocimientos

Inversión/M&A
Gestión de pymes
Análisis de mercado
Negociación
Liderazgo
Estrategia
Organización

Educación

Licenciatura en ADE
Ingeniería
MBA

Descripción del empleo

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Cumplimiento • Ciudad Real

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Descripción del trabajo

Buscamos un/a Director/a de Inversiones con energía, visión y determinación para liderar la constitución y desarrollo de un holding diversificado y con visión de largo plazo. Serás responsable de invertir en pymes y activos reales, así como de liderar la estrategia y operativa de estos negocios. Liderarás el equipo, reportando directamente al presidente de la organización. Analizarás y operarás en múltiples sectores y geografías, disfrutando de gran autonomía y poder de decisión, y tendrás la oportunidad de participar económicamente en el valor que generes (carry).

Somos un pequeño y establecido grupo empresarial con experiencia en gestión de activos reales, incluyendo STR, fincas agrícolas y estaciones de servicio. Actualmente, estamos en un proceso de reorientación hacia oportunidades de mayor potencial, mediante la adquisición de una cartera de pymes atractivas.

Nuestro objetivo es combinar la eficiencia técnica y financiera de un private equity con la atención al detalle, visión, gestión operativa y compromiso a largo plazo de una pequeña empresa. Nos entusiasma apoyar a pymes en su crecimiento y expansión, maximizar el rendimiento de activos infrautilizados y facilitar salidas para propietarios que quieran ceder el relevo.

El puesto requiere un/a líder apasionado/a, emprendedor/a y con visión de largo plazo, con experiencia en inversión/M&A y operaciones/gestión de pymes, con ganas de jugar un rol clave en la creación de un holding. Es un puesto de alta responsabilidad y dedicación, con potencial de crecimiento ilimitado.

Responsabilidades
  • Investigar y analizar mercados objetivo, desarrollar tesis de inversión y crear un pipeline de oportunidades.
  • Analizar cualitativa y cuantitativamente distintas oportunidades de inversión y desarrollo, de manera exhaustiva.
  • Dirigir comunicaciones con intermediarios, dueños de empresas, entidades financieras y profesionales, así como negociaciones, due diligence y ejecución de inversiones.
  • Desarrollar y liderar equipos internos, y buscar líderes para las pymes adquiridas.
  • Actuar como enlace y último responsable entre el presidente y el equipo.
  • Identificar y colaborar en la ejecución de palancas de crecimiento de los negocios del holding.
  • Definir, junto con el presidente, la visión y estrategias generales de la organización.
  • Establecer estructuras financieras, fiscales y legales óptimas para la organización y sus operaciones.
Requisitos
  • 8-15 años de experiencia profesional, preferiblemente en finanzas (private equity, M&A) y operaciones (consultoría estratégica, expansión, desarrollo de negocio).
  • Profesional con energía, ambición y ganas de crear proyectos desde cero, con visión a largo plazo. Se espera una permanencia mínima de 5 años.
  • Perfil generalista, adaptable y capaz de aprender y operar en entornos nuevos e inciertos.
  • Líder con visión estratégica, resolutivo y 'scrappy'.
  • Pasión por analizar mercados, buscar oportunidades, cerrar acuerdos, optimizar operaciones y gestionar equipos pequeños.
  • Interés en private equity, holdings y search funds.
  • Organizado, estructurado, con capacidad para cumplir OKRs y KPIs, y cómodo con autonomía.
  • Espíritu emprendedor, motivado por crear y aprender en un entorno flexible y dinámico.
  • Deseo de dejar huella y aportar valor con su forma de trabajar.
  • Formación universitaria en ADE o Ingeniería; valorados postgrados como MBA u otros másteres.
  • Dominio del inglés.

Este puesto es remoto. Podrás trabajar desde cualquier lugar, con visitas ocasionales a negocios, oportunidades y equipos en la Península.

Compensación anual competitiva

Participación en el valor generado (similar al ‘carry’ de fondos de private equity).

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