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WinView busca un Research & Sales Executive en Madrid para liderar la transformación digital en grandes marcas. El rol implica identificar clientes, negociar acuerdos y crecer profesionalmente en un entorno creativo y colaborativo, donde la proactividad y la creatividad son clave. Se ofrece un plan de carrera claro y un ambiente motivador con actividades recreativas.
Research & Sales Executive – Investigación de mercado y Venta
Conviértete en la voz que lleva la transformación digital a las grandes marcas.
WinView nace dentro de la agencia lacía , expertos en branding y diseño de packaging desde hace más de 20 años . Tras dos décadas optimizando lanzamientos para marcas y fabricantes de gran consumo, detectamos grandes sufrimientos en estos procesos, transformamos todo ese know-how en una plataforma SaaS: centraliza, automatiza y traza cada cambio para que todos los productos lleguen en tiempo a las estanterías del supermercado.
Hoy marcas líderes en alimentación, bebidas y health & beauty ya confían en nosotros, y queremos que tú seas quien abra la puerta a las siguientes.
Tu misión (lo que harás desde el día 1)
Convertirte en un vendedor estratégico y persuasivo , un negociador con la capacidad para conectar e influir con inteligencia y cerrar acuerdos de valor.
Identificar a potenciales clientes del sector del Gran Consumo (marcas que llenan las estanterías del supermercado y están en casa de todo el mundo)
Analizar la empresa en profundidad y conectar con los perfiles clave que toman la decisión.
Calificar oportunidades, entender dónde más les duele (errores de impresión, retrasos...) y guiarlos hacia una demo/piloto.
Crecer como profesional.
Lo que buscamos
Tienes:
Estudios universitarios a punto de finalizar o recién terminados (ADE, Marketing...) o experiencia equivalente en ventas B2B . Importante: tienes drive, no solo un título.
Ganas reales de retos , con los que aprender creciendo.
Creatividad para afrontar esos retos, sin miedo a atacar el problema desde otro ángulo.
Esa mezcla explosiva entre hambre de aprender, mentalidad de hunter y buena relación con la tecnología .
Comunicación nativa en español, con capacidad para conectar.
Eres proactivo por naturaleza, con facilidad para contar historias que enganchan.
Tienes foco incluso en momentos de frustración .
Nos encantaría que tuvieses:
Italiano o portugués C1 para conectar con nuestros clientes internacionales.
Curiosidad por el mundo del packaging.
Conocimiento en herramientas SaaS para modelos B2B.
Experiencia en asociaciones universitarias o proyectos emprendedores.
Qué ofrecemos
Salario base competitivo con un bonus por deal sin techo
Plan de carrera ultra-claro:
Mes 0-3 : Formación exhaustiva en la que te convertirás en un profesional en el sector y las herramientas utilizadas. A través de un mentoring diario y familiarización con los procesos.
Mes 4-6 : empiezas a cerrar tus primeros deals -con el apoyo del equipo- y cogerás soltura.
Mes 6 -12: perseguirás tus objetivos con total autonomía.
Mes 12-18 : ownership total del proceso de venta con posibilidad de ascenso.
Año 2: crecer como profesional dentro de la empresa.
Un sitio al que SÍ apetece venir los lunes: trabajamos en un espacio amplio, luminoso y con alma creativa. Se respira el compañerismo y las ganas de superarse: queremos llegar a lo más alto, pero llegar juntos. Nuestra conexión con el mundo del diseño nos empuja a pensar diferente, ser creativos y curiosos, pero sobre todo a no conformarnos. Y entre reto y reto, nos tomamos muy en serio también el afterwork : torneos de futbolín, billar y dardos para soltar tensiones y hacer equipo.
Cultura “aprende-haciendo” , sin sentarte a mirar,
probando, fallando, pero formando parte desde el minuto uno.
Cómo aplicar
Aplica por LinkedIn o envía tu CV + video de 60 segundos contándonos tu logro favorito a . Mándanos tu pitch más creativo.
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.es/empleo/208711628/l163-research-sales-executive-madrid/?utm_source=html
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.