KEY ACCOUNT MANAGER

Marlex; Mollet del Vallès; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Marlex, una consultora de RRHH en crecimiento, busca un/a Key Account Manager para la zona del Vallès. El candidato será responsable de la captación de nuevos clientes y la gestión de grandes cuentas, ofreciendo oportunidades de crecimiento dentro de una empresa dinámica y líder en su sector.

Servicios

Plan de Carrera

26 días laborales de vacaciones

Flexibilidad horaria

Formación

• Experiencia en captación de grandes cuentas.
• Habilidades de venta y negociación.
• Orientación a resultados y objetivos.

Responsabilidades

• Captar nuevos clientes y oportunidades en la zona.
• Realizar visitas programadas y de puerta fría.
• Elaborar y presentar propuestas de servicios personalizadas.

Conocimientos

Prospección de clientes

Presentación de propuestas

Networking

Descripción del empleo

En Marlex somos una consultora de Recursos Humanos con más de 25 años de experiencia en la Selección y Gestión de Talento por las Organizaciones. Nuestro propósito es ayudar a crecer empresas y personas seleccionando a los mejores profesionales.

Actualmente estamos buscando un/a key Account Manager para trabajar en la zona del Vallès.

¿Cuál es la misión del KAM?
Tu día a día:

En dependencia directo de la Dirección Comercial, las responsabilidades de la persona seleccionada serán...
• Conocer y prospectar intensamente el tejido empresarial de la zona para captar nuevos clientes, oportunidades y grandes cuentas.
• Realizar visitas programadas y de puerta fría.
• Elaborar y presentar propuestas de valor personalizadas de los servicios de Marlex.
• Conocer y hacer crecer la cuenta de resultados para garantizar los objetivos anuales.
• Potenciar y ampliar las oportunidades con clientes existentes (hacer up y cross selling).
• Promover el contacto y el trabajo en red con las demás oficinas de Marlex.

¿Qué ofrecemos?
• Formar parte de una empresa líder en el sector de los RRHH con más de 30% de crecimiento en los últimos años.
• Proyecto motivador con grandes retos y Plan de Carrera con posibilidades de crecimiento.
• Trabajar en un equipo joven y dinámico.
• Retribución fija según valía y experiencia de la persona + variable mensual por objetivos.
• Flexibilidad horaria de entrada (entre las 8h y 9:30h) y salida (entre las 17h y las 18:30h).
• 26 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños.