KAM - Consultor/a Comercial de RRHH

TEMPS; Zaragoza; On-site; EUR 25,000 - 42,000; Full time

Job summary

TEMPS, consultora de RR.HH. con más de 30 años, busca un/a Responsable de Ventas para ampliar su cartera en Zaragoza y áreas de influencia.

Como Consultor/a de Ventas, identificarás oportunidades de negocio y establecerás relaciones duraderas con empresas que precisen soluciones de selección y contratación de personal. Las funciones incluyen prospección, visitas comerciales, desarrollo de propuestas, fidelización de clientes y coordinación interna para adaptar soluciones a cada cliente.

Qualifications

• Experiencia comercial en venta de servicios, preferente RRHH, trabajo temporal o servicios a empresas.
• Formación relacionada con ventas, administración, marketing o relaciones laborales.
• Habilidades de negociación, comunicación y foco en resultados.

Responsibilities

• Prospección y captación de clientes: contactar empresas potenciales.
• Visitas comerciales para presentar servicios y detectar necesidades de contratación.
• Desarrollo de negocio: elaborar y seguir propuestas comerciales.
• Fidelización de clientes y fortalecimiento de relaciones comerciales.

Skills

Habilidades comerciales

Negociación

Comunicación

Orientación a resultados

Cliente orientado

Education

Formación en ventas/administración/marketing/relaciones laborales

Job description

En TEMPS, consultora de Recursos Humanos con más de 30 años de experiencia en trabajo temporal, selección de personal y formación, buscamos incorporar un/a Responsable de Ventas para ampliar nuestra cartera de clientes en Zaragoza y su área de influencia.

¿Qué harás en TEMPS?

Como Consultor/a de Ventas, tu misión será identificar nuevas oportunidades de negocio y establecer relaciones duraderas con empresas que necesiten soluciones de selección y contratación de personal.

Tus funciones principales serán:

• Prospección y captación de clientes: búsqueda y contacto con empresas potenciales.
• Visitas comerciales: presentación de los servicios de TEMPS y detección de necesidades de contratación.
• Desarrollo de negocio: elaboración y seguimiento de propuestas comerciales.
• Fidelización de clientes: mantenimiento y fortalecimiento de las relaciones comerciales.
• Coordinación interna: trabajo conjunto con el equipo de selección para ofrecer soluciones adaptadas a cada cliente.
• Seguimiento del mercado: identificación de nuevas oportunidades y análisis de la competencia.
• Incorporación a una empresa consolidada y referente en el sector.
• Formación continua y desarrollo profesional.
• Flexibilidad y autonomía en la gestión de tu trabajo.
• Excelente ambiente laboral.
• Experiencia: comercial en venta de servicios, especialmente en RRHH, trabajo temporal o servicios a empresas.
• Formación: estudios relacionados con ventas, administración, marketing, relaciones laborales o similares.
• Habilidades comerciales: capacidad de negociación, comunicación y orientación a resultados.
• Orientación al cliente: facilidad para generar relaciones de confianza y detectar necesidades.
• Autonomía y organización: capacidad para gestionar agendas, visitas y seguimiento comercial.

Carnet de conducir y vehículo propio IMPRESCINDIBLE