Junior Recruiter (French Speaker) - Fashion, FMCG, Retail & Luxury

Luxe Talent; Barcelona; Presencial; EUR 25.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultoría internacional de selección y formación busca un Recruiter con un año de experiencia en consultoría para unirse a su equipo en Barcelona. Este papel implica evaluar CVs, gestionar entrevistas y coordinar el proceso de selección, ofreciendo una experiencia positiva a candidatos y clientes. Con oficinas en varias ciudades europeas, esta firma se especializa en los sectores de Moda, Lujo y Retail, brindando una oportunidad emocionante para crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo.

Formación

• 1 año de experiencia en consultoría o similar.
• Capacidad para gestionar procesos de selección de manera integral.

Responsabilidades

• Evaluar CV en posiciones Junior y Senior en Francia.
• Gestionar candidaturas y realizar entrevistas proactivas.
• Coordinar el proceso de selección con el equipo comercial.

Conocimientos

Evaluación de CV

Gestión de candidaturas

Entrevistas proactivas

Coordinación de procesos de selección

Feedback a candidatos

Descripción del empleo

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando nuev@ compañer@ en nuestras oficinas de Barcelona, para unirse a nuestro equipo francés, con un perfil de Recruiter con experiencia de 1 año en consultoría o similar.

En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Retail, FMCG, Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Barcelona, Madrid, Paris, Milán y Munich.

Descripción del Puesto:

• Evaluación de CV en posiciones tanto Junior como Senior en Francia y mercados internacionales.
• Gestión de candidaturas y realización de entrevistas de manera proactiva para alcanzar los objetivos.
• Gestión integral del proceso de selección con coordinación continua con nuestro equipo comercial.
• Participación en proyectos adicionales para mejorar procedimientos dentro de Luxe Talent.
• Proporcionar feedback y ofrecer una experiencia positiva tanto a candidatos como a clientes.