[JN154] | Ingeniero/A De Integración Mecánica (Motores Y Generadores)

Sii Group Spain; País Vasco; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

SII Group Spain busca un/a ingeniero/a de integración mecánica para unirse a su equipo técnico en la transformación digital. El profesional será responsable del diseño, análisis e integración de motores y generadores, contribuyendo a un ambiente dinámico y de innovación. Ofrecemos un paquete de beneficios competitivos incluyendo 24 días de vacaciones, contrato indefinido y oportunidades de formación continua. Un ambiente de trabajo inclusivo y flexible te espera.

Servicios

24 días de vacaciones

Contrato indefinido

Jornada intensiva todos los viernes

Retribución flexible

Metodología SmartWorking

Oficinas Wellbeing

IT & Engineering Academy

Proyección de futuro y estabilidad

Movilidad geográfica

Formación

• Experiencia mínima de 1 año en SAP S/4HANA y Siemens NX CAD.
• Nivel de inglés B2 o superior.

Responsabilidades

• Analizar características técnicas de motores y generadores.
• Especificar e instalar motores y periféricos.
• Elaborar informes técnicos y protocolos de ensayo.

Conocimientos

Análisis técnico

Diseño mecánico

Interacción interdepartamental

Educación

Grado o Máster en Ingeniería Industrial o Naval

Herramientas

SAP S/4HANA

Siemens NX CAD

Descripción del empleo

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación!

Únete a un equipo técnico multidisciplinar donde serás responsable del diseño, análisis e integración de motores diésel, generadores y sus equipos auxiliares.

Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta.

Funciones Principales:

1. Analizar características técnicas de motores y generadores.
2. Especificar e instalar motores, generadores y periféricos.
3. Diseñar soluciones mecánicas: bancadas, acoplamientos, interfaces.
4. Desarrollar modelos 3D y planos constructivos (NX CAD).
5. Interpretar documentación técnica y realizar estudios de vibraciones, elasticidad y acústica.
6. Elaborar informes técnicos y protocolos de ensayo.
7. Gestionar documentación técnica en SAP S/4HANA.
8. Coordinarte con otras áreas de ingeniería para asegurar cumplimiento técnico y normativo.

Requisitos:

• Grado o Máster en Ingeniería Industrial o Naval.
• Experiencia mínima de 1 año en SAP S/4HANA, Siemens NX CAD.
• Nivel de inglés B2 o superior.

¿Quiénes somos?

En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias.

Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work.

Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos.

Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente.

¿Qué te ofrecemos?

• 24 días de vacaciones para que desconectes: Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones.
• Contrato indefinido: Brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.
• Jornada intensiva todos los viernes y en agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes!
• Retribución flexible: Puedes elegir entre seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar, etc.
• Metodología SmartWorking: Flexibilidad y teletrabajo para un equilibrio entre vida laboral y personal.
• Oficinas Wellbeing: Gimnasio, pista de pádel, rocódromo, clases, Coffee Corner, etc.
• IT & Engineering Academy: Formación continua en competencias técnicas y habilidades blandas, incluyendo acceso a Coursera y formación AdHoc.
• Oportunidad de aprender de profesionales, programas de coaching y mentoring, convenios con asociaciones de ingenieros.
• Proyección de futuro y estabilidad con plan de carrera personalizado.
• Movilidad geográfica para experiencias internacionales.

Eventos y Networking:

• Participa en after-works, cenas, eventos y fiestas trimestrales.
• Programa de referenciados: Incentivos para recomendar talentos.
• Participa en nuestro plan de rebranding y en iniciativas en redes sociales.

Proceso de selección:

Primero, una llamada telefónica con reclutador; luego, entrevista con Talent y/o Operaciones, con prueba técnica; y finalmente, evaluación conjunta con el responsable del departamento.

Garantizamos igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo para todos los candidatos.

El anuncio original está en Kit Empleo.

Escribe tu dirección de correo electrónico para estar al tanto de los últimos empleos relacionados con [jn154] | ingeniero/a de integración mecánica (motores y generadores).