Jefe Líder de Equipo

beBeeLiderazgo; Manlleu; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de liderazgo en Manlleu busca un profesional con experiencia en la supervisión de equipos y control de producción. El candidato ideal deberá desarrollar la planificación de la producción, gestionar personal, y asegurar el cumplimiento de estándares de calidad. Se ofrece contrato indefinido, salario acorde a la experiencia y beneficios sociales como descuentos en gimnasios y comedor subvencionado.

Servicios

Horario flexible

Contrato indefinido

Beneficios sociales

Formación

• Experiencia previa en la supervisión de equipos, gestión de ausencias y horarios.
• Experiencia en gestión de paradas de mantenimiento y seguimiento de OEE.
• Imprescindible nivel de inglés B2.

Responsabilidades

• Desarrollar la planificación de la producción y supervisar líneas de envasado.
• Gestión del personal de las diferentes líneas asignadas.
• Formación del personal y seguimiento de su cumplimiento.
• Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad.

Conocimientos

Supervisión de equipos

Control de producción

Gestión de turnos

Formación del personal

Conocimientos de PRL

Educación

Título universitario vinculado con entornos industriales

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

Nuestra empresa busca un profesional con experiencia en la supervisión de equipos y el control de producción para trabajar en nuestro equipo de liderazgo.

• Desarrollar la planificación de la producción y supervisar el funcionamiento de las líneas de envasado, con el fin de obtener rendimientos óptimos. Preservando la calidad del producto.

Responsabilidades clave

• Seguimiento del plan de producción semanal y coordinación de posibles cambios con departamento de planificación.
• Gestión del personal de las diferentes líneas asignadas. Organización de equipos, coordinación de entradas y salidas de vacaciones.
• Organización de turnos fuera del horario de presencia en fábrica. Adelantos de turno, noches, fines de semana.
• Seguimiento Merma, planteando acciones en caso de desvíos del valor objetivo.
• Seguimiento OEE, planteando acciones en caso de desvíos del valor objetivo.
• Formación del personal. Plantear plan de formación y asegurar su cumplimiento.
• Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad así como de orden y limpieza marcados.
• No conformidades y reclamaciones. Análisis, justificación y plantear acciones para su reducción.
• Asegurar el correcto uso de la herramienta GO+ tanto para averías como tareas.
• Gestión de reprocesos.
• Planificación tareas junto al Team Leader de mantenimiento en turnos de parada.
• Coordinar paradas ante averías que se prevean prolongadas junto a mantenimiento.
• Informar a su jefe inmediato de los problemas que se produzcan, según los tiempos marcados.
• En caso de accidente, gestionar la situación.
• Supervisar que se cumplan los procedimientos de trabajo de las normas de Seguridad y Salud, gestión medioambiental y la normativa de calidad interna.
• Hacer seguimiento y garantizar que se lleven a cabo las reuniones TOP 5.
• Verificación de la correcta cumplimentación de los autocontroles de los operarios del área asignada.
• Análisis de paros : Búsqueda de ineficiencias, paros repetitivos y plantear soluciones.
• Cambios de producto y formato : Hacer seguimiento de los diferentes tiempos de cambio, justificando desviaciones del tiempo estándar y plantear mejoras, así como posibles SMED.
• Mantener actualizada la documentación de la línea (IT, OPLs, fichas de seguridad).

Requisitos técnicos y cualificaciones

• Título universitario vinculado con entornos industriales.
• Experiencia previa en la supervisión de equipos : ausencias, vacaciones, horarios.
• Experiencia en entornos industriales de mínimo un año : gestionando paradas de mantenimiento, seguimiento de OEE, mermas, reprocesos...
• Conocimientos de PRL, Food Defense y seguridad alimentaria y Metodología Lean.
• Imprescindible nivel de inglés B2.

Beneficios

• Horario a jornada partida con flexibilidad horaria.
• Contrato indefinido desde el primer día.
• Salario acorde a experiencia aportada.
• Beneficios sociales : posibilidad de comprar productos de la empresa a precio de coste, descuento en gimnasios, comedor de empresa subvencionado parcialmente, días festivos extra, etc.

Otras características