Jefe/a Mantenimiento León (M/F/D) TK ELEVADORES ESPAÑA, SLU

thyssenkrupp Elevator; León; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector de la movilidad urbana busca un responsable de mantenimiento en León. El candidato ideal deberá tener formación técnica en ingeniería, experiencia en gestión de equipos y habilidades en electricidad, mecánica e hidráulica. Se ofrece contrato indefinido en un entorno de trabajo estable y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Teléfono móvil

Vehículo / kilometraje

Programa de bienvenida y formación

Desarrollo individual y feedback frecuente

Formación

• Experiencia en gestión de equipos de 2 a 3 años.
• Capacidad de trabajar de forma autónoma y estructurada.

Responsabilidades

• Dirigir y organizar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Supervisar y coordinar el equipo durante el mantenimiento.
• Asegurar el cumplimiento de políticas de seguridad y salud.

Conocimientos

Electricidad

Mecánica

Hidráulica

Educación

Ingeniería Industrial

Ingeniería Eléctrica/Electrónica

Ingeniería Mecánica

Descripción del empleo

TK ELEVADORES ESPAÑA, SLU — León, España

Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 2.700 profesionales.

Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida.

¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de servicios?

¿Qué harás en esta posición? Dirigirás y organizarás los trabajos derivados del mantenimiento preventivo, correctivo y averías de las instalaciones. Gestionarás y coordinarás el equipo de personas a tu cargo, manteniendo el contacto con el cliente durante las diferentes fases del mantenimiento.

Funciones

• Supervisarás y coordinarás tu equipo a cargo en la realización de las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, proporcionando dirección y desarrollo, y comunicando las políticas, los procedimientos y los objetivos de la empresa.
• Garantizarás el cumplimiento de la política interna en Seguridad y Salud, Calidad y Medio Ambiente, enfatizando la importancia de la seguridad para todos los empleados.
• Trabajarás en equipo, proporcionando asesoramiento técnico y apoyo al equipo comercial, evaluando el estado de unidades y los trabajos de modernizaciones.
• Realizarás un seguimiento del cumplimiento de objetivos de productividad y calidad de servicio, analizando implantar acciones de mejora.
  Gestión de materiales, organización del trabajo y atención al cliente.

A quién buscamos

¿Tienes una forma de trabajar estructurada y habituada al mundo digital y, por lo tanto, puedes organizar tu trabajo diario de forma independiente? ¿te gusta completar tus tareas de forma rápida y exitosa?

Si además, cumples los siguientes requerimientos:

• Posees una formación de Ingeniería Industrial, Eléctrica/Electrónica o Mecánica o experiencia equivalente.
• Preferiblemente tienes experiencia en el área técnica y en la gestión de equipos de 2 a 3 años.
• Posees conocimientos de electricidad, mecánica e hidráulica.

¡Esta puede ser tu oportunidad!

• Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible.
• Teléfono móvil, vehículo / kilometraje.
• Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor.
• Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día.
• Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas.

Información adicional

Valoramos la diversidad y, por lo tanto, damos la bienvenida a todas las solicitudes, independientemente del género, la nacionalidad, el origen étnico o social, la religión/ideología, la discapacidad, la edad o la orientación e identidad sexual.

Dada la misma elegibilidad y calificación, los candidatos con discapacidad serán considerados preferentemente.

Somos firmantes del Charter de la Diversidad y la revista Forbes nos sitúa entre las 100 mejores empresas para trabajar en España.

Detalles del puesto

Fecha de publicación:

Nivel de experiencia:

Nivel de experiencia: Profesional con experiencia

Contrato: Permanente, Tiempo completo

Modo de trabajo:

Modo de trabajo: Presencial

Campo de trabajo:

Campo de trabajo: Servicios al Cliente

Industria: Ingeniería y Movilidad Urbana

Número de trabajo:

Plazo de presentación de solicitudes: mientras el puesto aparezca en nuestra página de empleo, buscamos candidatos adecuados (todos los géneros son bienvenidos). Estamos deseando recibir su solicitud.