Jefe/a de operaciones de Bureba (Burgos)

Campofrío Food Group; Llano de Bureba; Presencial; EUR 60.000 - 100.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Campofrío Food Group busca un/a director/a de operaciones para dirigir la planta y coordinar el equipo, asegurando seguridad, calidad y excelencia operativa. Requiere grado en ingeniería y experiencia en plantas complejas, con enfoque Lean y mejora continua.

Entre sus funciones estarán liderar TPM y mejora de procesos, trabajar con el equipo directivo para alcanzar objetivos, mentorizar a su gente y promover cultura empresarial centrada en el consumidor y la eficiencia.

Formación

• Grado en ingeniería o similar.
• Experiencia ≥5 años en dirección de operaciones en plantas complejas.
• Experiencia en Lean: mantenimiento autónomo y planificado.
• Conocimientos de estandarización de procesos.
• Inglés alto (B2); francés valorable.

Responsabilidades

• Gestionar la planta junto a su equipo y funciones, siguiendo normas.
• Trabajar con el equipo de liderazgo para lograr objetivos.
• Liderar la gestión de SIES TPM y mejora continua.
• Desarrollar y mentorizar al equipo priorizando seguridad y calidad.
• Proponer mejoras técnicas y organizativas e liderar su implementación.
• Liderar equipos multidisciplinares.

Conocimientos

Resultados orientados

Comunicación

Desarrollo de equipos

Capacidad de influencia

Resiliencia

Motivación

Educación

Ingeniería o similar

Herramientas

LEAN

Mantenimiento autónomo

Mantenimiento planificado

Estandarización de procesos

Descripción del empleo

Campofrio Food Group es una empresa filial de Sigma y es una de las mayores y principales empresas europeas que produce carne, productos lácteos y otros productos refrigerados y congelados que se venden a través de marcas bien posicionadas en los mercados donde opera. Es una organización dinámica, creativa y sofisticada con un fuerte enfoque en valores profesionales y éticos.

Misión:

Dirigir y coordinar el proceso de las operaciones que lidera mediante la utilización óptima de los medios técnicos y humanos para cumplir los objetivos fijados en términos de cantidad, calidad, seguridad y medio ambiente y costes, optimizando y asegurando su correcto funcionamiento, considerando todas aquellas mejoras oportunas.

Funciones:

• Gestión integral de la planta junto a su equipo y resto de funciones, según las normas y procedimientos de la fábrica, escalando los temas de consideración global o importante.
• Trabajar junto a sus compañeros del equipo de liderazgo de la fábrica para conseguir los objetivos globales de ésta, colaborando e influenciando en todas las áreas.
• Liderar la gestión de SIES TPM en la operación junto con la Dirección del centro y fomentar la participación de sus equipos en SIES TPM y mejora continua.
• Vivir y trasmitir la cultura de la empresa basada en nuestros Fundamentales así como desarrollar y mentorizar a su equipo para conseguir los objetivos comunes; priorizando la seguridad, calidad garantizando una producción enfocada a nuestro consumidor; mejorar el compromiso de sus equipos con la empresa; impulsar el conocimiento del producto y los procesos en sus equipos.
• Proponer mejoras técnicas y organizativas para alcanzar los objetivos, convencer al equipo de su prioridad, liderar su implementación
• Liderar y gestionar equipos multidisciplinares con objetivos comunes.

Requisitos:

• Grado en ingeniería o similar.
• Experiencia de al menos 5 años en dirección de operaciones en plantas complejas, preferiblemente del sector gran consumo/alimentación.
• Experiencia en la implementación de técnicas LEAN, especialmente Mantenimiento Autónomo y Planificado y experiencia en la estandarización de procesos.
• Idiomas: Inglés nivel alto (mínimo B2) y valorable francés.

Aptitudes Necesarias:

• Alta orientación a la consecución de resultados.
• Capacidad de comunicación y motivación.
• Pasión por el desarrollo y gestión de equipos orientándose a las personas y la formación de las mismas.
• Capacidad de influencia.
• Resiliencia.

En Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. Por lo tanto a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido.