IT Recruiter

Innova-tsn; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro médico privado

Retribución flexible (ticket restaurante/guardería)

Planes de desarrollo profesional

Descripción de la vacante

Una empresa de consultoría líder en Madrid busca un IT Recruiter apasionado por el talento y la tecnología. El candidato ideal tendrá experiencia en la atracción de perfiles tecnológicos en Big Data, analítica y cloud computing. Se ofrece un contrato indefinido, beneficios sociales como seguro médico privado y oportunidades de desarrollo profesional. Únete a un equipo colaborativo y contribuye a proyectos innovadores en un ambiente de constante evolución.

Formación

• Experiencia en procesos de selección para entornos tecnológicos, especialmente en datos, BI y cloud.
• Diseño y redacción de descripciones de puestos atractivas y especializadas.
• Gestión de plataformas de reclutamiento y herramientas ATS.

Responsabilidades

• Cribado, entrevistas y evaluación de competencias en colaboración con los equipos.
• Gestión orientada a eficiencia, diversidad e impacto en los equipos.
• Proponer mejoras y asumir nuevos retos en reclutamiento IT.

Conocimientos

Atracción y selección de talento

Comprensión de necesidades de negocio

Comunicación con perfiles técnicos

Capacidad analítica

Proactividad en reclutamiento

Inglés intermedio

Educación

Grado universitario en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o afines

Descripción del empleo

¿Te apasiona identificar talento en el mundo del Big Data y la Analítica Avanzada? 👀

➥ Unirte a Innova-tsn es formar parte de una empresa de consultoría líder a nivel nacional y en pleno desarrollo internacional. Si te motiva trabajar con equipos especializados en IA, Cloud Computing y Transformación Digital, y quieres impulsar tu carrera en selección de perfiles tecnológicos, este puede ser tu próximo paso 😊

En Innova-tsn, buscamos incorporar un IT Recruiter con experiencia en la atracción y selección de perfiles tecnológicos, especialmente en áreas de ingeniería de datos, analítica y cloud, para hacer crecer nuestro equipo y aportar valor en cada proceso.

• Experiencia en procesos de selección para entornos tecnológicos, con foco en perfiles de datos, BI y cloud.
• Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas en perfiles técnicos concretos.
• Diseño y redacción de descripciones de puestos atractivas y especializadas.
• Cribado, entrevistas y evaluación de competencias en colaboración con los equipos.
• Gestión de plataformas de reclutamiento, herramientas ATS y canales especializados.
• Seguimiento de procesos orientado a eficiencia, diversidad e impacto en los equipos.
• Nivel de inglés intermedio (valorable alto), para colaborar en proyectos internacionales.
• Grado universitario en Psicología, Relaciones Laborales y Recursos Humanos o afines.
• Habilidad para comunicarse fluidamente con perfiles técnicos y de negocio.
• Capacidad analítica, curiosidad y proactividad en entornos de constante evolución.
• Pasión por el talento, la tecnología y el trabajo en equipo.
• Iniciativa para proponer mejoras y asumir nuevos retos en reclutamiento IT.
• Contrato indefinido y proyectos de largo plazo en plena expansión internacional.
• Beneficios sociales: seguro médico privado y retribución flexible (ticket restaurante/guardería).
• Planes de desarrollo profesional y formaciones en tecnología y soft skills.
• Participación en procesos de selección clave para la compañía.
• Un equipo colaborativo, cercano y con experiencia, donde aprender y aportar desde el primer día.

En Innova-tsn, creemos en el valor de las personas y en su potencial para transformar el futuro a través de la tecnología. Si quieres ser parte del equipo que hace eso posible, ¡te estamos esperando!