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It recruiter

Icalia Solutions

Cataluña

Presencial

EUR 30.000 - 50.000

Jornada completa

Hace 22 días

Mejora tus posibilidades de llegar a la entrevista

Elabora un currículum adaptado a la vacante para tener más posibilidades de triunfar.

Descripción de la vacante

Una innovadora empresa busca un IT Recruiter apasionado por la gestión del talento. En esta posición híbrida, tendrás la oportunidad de trabajar con expertos del sector y participar en un entorno dinámico y motivador. Serás responsable de la selección de personal, desde la publicación de ofertas hasta la interacción con candidatos y clientes. Además, disfrutarás de un plan de formación subvencionado, acceso a certificaciones y beneficios adaptados a tus necesidades. Si te entusiasma el aprendizaje continuo y quieres marcar la diferencia en el proceso de selección, esta es tu oportunidad.

Servicios

Retribución flexible
Tarjeta de transporte
Cheques restaurante
Guardería
Seguros de salud
Descuentos en universidades
Descuentos en ocio y bienestar

Formación

  • Experiencia en gestión de procesos de selección IT.
  • Capacidad para interactuar con clientes internos y externos.

Responsabilidades

  • Publicación de ofertas de empleo y criba curricular.
  • Asegurar una experiencia positiva para los candidatos.

Conocimientos

Gestión de procesos de selección
Búsqueda de talento en LinkedIn
Entrevistas telefónicas
Coordinación con Hiring Managers

Educación

Licenciatura en Recursos Humanos o afines

Herramientas

LinkedIn
Teams

Descripción del empleo

Eres IT Recruiter? ¡Esta oportunidad te puede interesar!

En Icalia, buscamos un / a IT Recruiter para gestionar la selección de la compañía tanto interna como de diferentes clientes.

La posición es estable y con modalidad híbrida (dos días oficina y tres desde casa)

Durante toda tu carrera profesional, se te ofrecería seguimiento, formación personalizada y la posibilidad de poner en práctica lo aprendido.

Qué funciones harás?

  • Gestión de procesos de selección IT : Publicación de ofertas de empleo, criba curricular, entrevistas telefónicas y por Teams, pruebas técnicas y coordinación con los Hiring Managers.
  • Captación activa de talento : Búsqueda de candidatos a través de LinkedIn, portales de empleo y bases de datos especializadas.
  • Interacción con clientes internos y externos : Definición de perfiles junto con los managers.
  • Gestión de la relación con candidatos : Asegurar una experiencia positiva para el candidato durante todo el proceso de selección, desde la primera toma de contacto hasta el cierre de la vacante. Una vez incorporados se hará seguimientos con ellos para mantener contacto en todo el proceso.

Aprendizaje continuo junto a expertos técnicos referentes en el sector

Plan de formación subvencionado en un entorno motivador y dinámico

Certificaciones oficiales y MOOCs

Participación en seminarios tecnológicos, eventos y ferias

Cursos de especialización técnica y desarrollo de soft skills

Beneficios adaptados a ti :

Retribución flexible a la carta : tarjeta de transporte, cheques restaurante, guardería y seguros de salud.

Descuentos exclusivos en universidades, ocio y bienestar

Conócenos más aquí : https : / / www.icalia.es /

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