iOS developer (remoto)

Secture Labs, S.L.; Centro; A distancia; EUR 30.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una innovadora empresa tecnológica busca un desarrollador de iOS apasionado por la calidad del software y el trabajo en equipo. Este rol te permitirá trabajar en un entorno remoto, donde podrás contribuir a proyectos emocionantes y mejorar tus habilidades en un ambiente colaborativo. Con un enfoque en metodologías ágiles, tendrás la oportunidad de aprender de profesionales experimentados y participar activamente en el desarrollo de aplicaciones. Además, disfrutarás de beneficios atractivos como flexibilidad horaria, días libres especiales y un ambiente de trabajo que prioriza el bienestar del equipo. Si buscas un lugar donde crecer y dejar tu huella, esta es tu oportunidad.

Servicios

Trabajo en remoto 100%

Flexibilidad horaria

24 días de vacaciones laborales al año

Día de tu cumpleaños libre

Seguro médico privado

Clases de inglés con profesores nativos

Presupuesto para hardware y software

Tarjeta Cobee para dietas y transporte

Eventos y dinámicas de equipo

Formaciones internas

Formación

• Experiencia sólida en desarrollo de iOS, especialmente con Swift y UI Kit.
• Capacidad para trabajar en entornos ágiles y colaborar con equipos.

Responsabilidades

• Colaborar en el desarrollo de aplicaciones iOS y mejorar el rendimiento del software.
• Participar en sprints y contribuir a la priorización del backlog.

Conocimientos

Swift

UI Kit

VIPER architecture

MVC architecture

Firebase

Agile methodologies

Team collaboration

Educación

4+ años de experiencia en desarrollo de iOS

Herramientas

Discord

Notion

Drive

Monday

Trello

Jira

Descripción del empleo

¿Quiénes somos? / About us

Somos un equipo de desarrollo tecnológico, formado por más de 40 profesionales comprometidos con la calidad del software, productos y servicios que ofrecemos a nuestros clientes.

Si estás buscando un proyecto o equipo centrado en la calidad de software, buenas prácticas, con un ambiente de trabajo genial, y compañeros de los que poder aprender, divertirte y trabajar codo con codo, ¡has encontrado la oferta perfecta para ti!

Nos puedes encontrar en: www.Secture.com

Nuestro equipo y cultura / Our crew & culture

Todos venimos de entornos y backgrounds tecnológicos, por lo tanto estamos acostumbrados a trabajar con metodologías ágiles, asíncronas y con la libertad y flexibilidad que eso supone.

Trabajamos en remoto desde distintas partes del país, pero fomentamos mucho nuestra cultura, desde nuestras dailies (con “ruinas” incluidas), nuestros random coffees, charlas, formaciones, eventos en persona y mejor no hablamos de nuestros canales de discord…

En definitiva, en Secture cuidamos mucho a nuestro equipo, ambiente y cultura, por lo tanto, buscamos compañer@s que busquen lo mismo que nosotros fomentamos activamente.

¿Qué harás en esta posición? / What’ll you be doing

1er mes | Onboarding

Nos sentaremos contigo para explicarte el negocio, presentarte al equipo, mostrarte cómo trabajamos, las herramientas qué utilizamos y ofrecerte todo lo que necesites en los primeros días de tu incorporación.

Nuestro equipo de tecnología te enseñará nuestro stack, conocerás a todos los miembros del equipo, todo el contexto necesario para entender el proyecto y el entorno en el que trabajarás.

Seguramente entres a mitad de algún sprint. Arrancamos todos los días con una daily muy distendida de compañía a las 10am, para contar brevemente cómo avanzamos cada uno en nuestros proyectos, y posteriormente cada equipo asiste a sus dailies propias.

En este primer mes tanto tus compañeros de desarrollo como nuestros project managers te acompañarán y darán soporte con todo lo que necesites para el proyecto en el que vayas a trabajar.

Nos comunicamos principalmente por Discord, documentamos en Drive y Notion y utilizamos meets para las reuniones. También solemos trabajar con Monday, Trello y Jira, en función del proyecto.

Durante los siguientes meses

A medida que te vayas familiarizando con el proyecto, el equipo y el stack, podrás ayudar a estimar las tareas y desarrollos que nos ayuden a priorizar el backlog proyecto.

Parte de los sprints contendrán trabajos de mejora para optimizar el rendimiento, refactorizar, eliminar legacy, evitar cuellos de botella y en definitiva mejorar la escalabilidad a futuro.

Fomentamos activamente que nuestros compañer@s aporten propuestas y que si tienen una idea la compartan sin miedo, ya sean mejoras para desarrollos existentes, como nuevas funcionalidades que puedan impactar de forma positiva en los proyectos en los que trabajarás.

Como comentábamos más arriba, valoramos la capacidad de trabajar en equipo, la buena comunicación, la calidad del software y las buenas prácticas.

En Secture no paramos de crecer, por lo tanto, queremos que te conviertas en un pilar del equipo y nos ayudes a seguir construyendo nuestros proyectos, equipo y cultura.

¿Qué esperamos de ti?

• Qué hayas trabajado al menos 4 años como desarrollador de iOS en equipos de producto y entornos ágiles.

• Experiencia sólida:

  • Swift + UI Kit

  • Conocimientos de arquitectura de VIPER y MVC

  • Firebase, gestión de versiones de prueba a través de la plataforma

• Extra points:

  • Publicación de aplicaciones en la Appstore

  • Experiencia en ventas en app, gestión de la tienda y sus productos (suscripciones y consumibles)

  • Motivación, ganas y compañerismo.

• Trabajarás en un proyecto muy atractivo con posibilidad de desarrollo interno.

• Que disfrutes trabajando en remoto, acostumbrado a una comunicación fluida a través de nuestros canales internos de compañía.

• Capacidad para trabajar en equipo, así como para ayudar a otros compañer@s cuando lo necesiten.

• Acostumbrado a trabajar mano a mano con equipos de desarrollo y producto, buenas prácticas y metodologías ágiles.

• Qué busques un proyecto enfocado en la calidad del software, producto y la calidad de equipo.

¿Qué te ofrecemos? / What’s in it for you

• Banda salarial acorde a tu experiencia.

• Trabajo en remoto 100%. (Tenemos oficinas en Madrid si prefieres asistir en persona).

• Flexibilidad horaria.

• Los viernes tenemos jornada reducida.

• 24 días de vacaciones laborales al año.

• Día de tu cumpleaños libre.

• Si tienes hij@s, tarde libre el día de su cumpleaños para que lo celebréis en familia.

• Seguro médico privado con Sanitas.

• Eventos, charlas, juegos, dinámicas de equipo.

• Trabajar en un ambiente sano, colaborativo, donde cuidamos a las personas y la cultura.

• Te podrás integrar, aprender y trabajar con grandes personas y profesionales.

• Clases de inglés a través de profesores nativos en remoto.

• Formaciones internas.

• INDYA planes nutricionales personalizados.

• Tarjeta Cobee, dietas, transporte y guardería.

• Presupuesto para hardware y software.

Si has llegado hasta aquí y quieres conocernos, ¿Cómo será el proceso?

Puedes aplicar directamente o envíarnos un email a: [e-mail] contándonos un poco sobre ti. Puedes compartirnos tu Linkedin, repos, blog, CV, usuario de stackoverflow… cualquier cosa que consideres que debamos ver antes de conocernos :)

Te escribiremos para conocernos y el proceso de manera muy resumida será así:

1. Charla por meets con People

2. Charla por meets con alguno de nuestros Product Manager para explicarte el proyecto.

3. Entrevista técnica con los compañer@s de desarrollo para hablar sobre tecnología

4. Por último te daremos feedback y si todo ha ido bien te haremos una propuesta para que te puedas incorporar con nosotros.

Si todas las disponibilidades cuadran, no deberíamos tardar más de dos semanas desde que nos escribas hasta que tomemos una decisión por nuestra parte.

Muchas gracias por leernos, y si tienes cualquier pregunta, no dudes en escribirnos con lo que necesites: [e-mail]