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Una reconocida empresa busca un responsable de Inside Sales para gestionar cuentas en España. El rol incluye maximizar ventas a través de un servicio excelente y proactivo, gestionando toda la operativa desde pedidos hasta post-venta. Se valorarán habilidades de comunicación y experiencia previa en ventas.
Durante más de 75 años, BIC ha estado creando productos ingeniosamente simples y alegres que forman parte de cada corazón y hogar.
Como miembro de nuestro equipo, formarás parte del renacimiento de una marca muy querida mientras continuamos reimaginando lo esencial de cada día de formas nuevas, sostenibles y responsables.
Nuestro enfoque de trabajo de "arremangarse y hacer el trabajo" crea un entorno donde prosperan emprendedores, solucionadores de problemas y pensadores innovadores.
Los miembros del equipo BIC están capacitados para asumir la propiedad de sus carreras y aportar sus perspectivas únicas para lograr un impacto significativo en nuestra misión.
Es un mundo colorido - deja tu huella uniéndote al equipo BIC hoy mismo.
El responsable de Inside Sales en España gestionará todas sus cuentas asignadas, tanto activas como inactivas, asegurando un servicio excelente y maximizando las ventas mediante llamadas regulares.
Sus funciones incluyen gestionar todo el proceso de pedido, desde su entrada en el sistema hasta su expedición, así como telemarketing de productos y servicios, recuperación de clientes perdidos, obtención de nuevos clientes, seguimiento de activos, cotizaciones, gestión del pedido, gestión de reclamaciones, asesoramiento a clientes, seguimiento de acciones y promociones, y seguimiento post-venta.
BIC es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete a contratar personas con diferentes antecedentes y experiencias para construir mejores productos, tomar mejores decisiones y servir mejor a nuestros clientes. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, nacionalidad, sexo, orientación sexual, condición de veterano, discapacidad o características similares. Las decisiones de empleo se basan en cualificaciones, méritos y necesidades de la empresa.
Muestra tus habilidades completando el formulario y dejando una carta personalizada; esto ayudará al reclutador en la selección del candidato.